|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Предпринимательскому праву
4651
юристов
33106
участников
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Александр, г. Томск
Александр
18.04.2002 в 19:13
Россия, г. Томск | Вопросов: 2

Розничный торговля - Александр, г. Томск

Предприниматель. Оптовый склад, в нем же точка розничной торговли. Работает один человек и на опте и на рознице. Как правильно (с т.зрения МНС) оформить трудовые отношения: одно основное место работы и другое по совместительству? В этом случае получается, что работник в одной фирме числится и основным работником, и по совместительству. Если оформить только на розницу или только на опт, тоже могут возникнуть проблемы (работа без трудового договора на данной точке). Как быть?

номер вопроса №22278
прочитан 14 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.
Теги: Работа без трудового договора, Трудовой договор, Розничная торговля,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Александрова Светлана Сергеевна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 36 | ответов: 666

    Уважаемый Александр, оформите внутреннее совместительство. Только для этого необходимо заявление самого сотрудника с просьбой оформить его ..... в порядке внутреннего совместительства.

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы