Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Екатерина, г. Москва
Екатерина
18.07.2008 в 14:49
Россия, г. Москва | Вопросов: 6

Возмещение вреда причиненного работодателю на

Может-ли работодатель, на которого подали в суд на возмещение материального вреда причиненного его работником 3-им лицам, подать в суд на работника с которым был заключен трудовой договор с целью возмещения вреда, если работник к тому времени был уже уволен?

Если у работника с которого суд постановил взыскать весь материальный ущерб причиненный работодателю, в собственности нет никакого имущества, имеет-ли он право взыскивать долг с его родственников?

Если вдруг причинитель вреда умер, может-ли работодатель взыскивать долг наложенный судом с его родственников (родителей, братьев, сестер)?

номер вопроса №606631
прочитан 47 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Климонов Сергей Анатольевич
    Личная консультация
    Россия, г. Истра | отзывов: 16 | ответов: 224

    Здравствуйте уважаемая Екатерина! В силу ст. 1068 ГКРФ юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых обязанностей.

    В порядке ст.1081 лицо возместившее вред, причиненный другим лицом имеет право обратного требования к этому лицу в размере выплаченного вреда(регресс).

    В случае смерти причинителя вреда, ответственность несут его наследники в размере полученного наследства.

    С уважением,

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение