Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 980 767
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Максим, г. Москва
Россия, г. Москва | Вопросов: 5

В 2007 году я был в отпуске в сентябре в течение 14 календарных дней.

После этого, на основании моих заявлений, работодатель предоставил мне еще 10 рабочих дней отпуска, использовавшихся по одному, не подряд.

По моему мнению, я имею право еще на четыре дня отпуска, по мнению работодателя я весь очередной отпуск за 2007 год уже использовал.

Кто из нас прав?

vip  номер вопроса №609754
прочитан 46 раз
В 2007 году я был в отпуске в сентябре в течение 14 календарных дней.

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Юридическая фирма "КУШКО и Партнеры"
    Фирма Юридическая фирма "КУШКО и Партнеры"
    Россия, г. Москва | отзывов: 8 | ответов: 2 363

    Максим, добрый день!

    Здесь чистая арифметика. В соответствии с ТК РФ Вам положен ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней. Вы отгуляли в 2007 году 24 дня. Остается 4.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы