Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет

Вопрос: - как использовать данную ситуацию основанием для увольнения?

2 недели назад работник известил, что отсутствует на рабочем месте в связи с болезнью ребенка. В период отсутствия неоднократно был замечен в городе, работающим водителем такси (часный автомобиль). В понедельник наверняка представит больничный лист (родственники работают в больнице).

Вопрос: - как использовать данную ситуацию основанием для увольнения?

Виктор, г. Невьянск
Виктор Россия, г. Невьянск
Рейтинг:  0 0 место
31.07.2008 в 16:08
номер вопроса №613247
прочитан 19 раз
Срочная консультация юриста бесплатно 8 800 505-91-11

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Если работник предоставит листок нетрудоспособности, то работодатель вправе запросить лечебное учреждение о достоверности листка нетрудоспособности (поддельный не поддельный).

    Если придет ответ, что листок нетрудоспособности выдан необоснованно, либо был подделан, то возможно ставить вопрос о прогулах или о мошенничестве.

    Но не ранее, т.к. сам факт того, что работник ходил (ездил) по городу не означает, что он был трудоспособен.

    01.08.2008 07:15
У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку Ответить

Похожие вопросы

Можно ли уволить гражданского служащего, отсутствующего на рабочем месте в связи с временной нетрудоспособностью более 4 месяцев подряд и являющегося инвалидом 2 группы?
читать ответы (1)
Работник отсутствовал на рабочем месте в течение рабочего дня с 8:30 часов до 16:45 часов. Работодатель объявил работнику этот рабочий день прогулом, не оплатил его и уволил по основаниям подпункта а)
читать ответы (1)
Работник отсутствовал на рабочем месте в течении всего дня. Правомерно ли удержание заработной платы за данный день и лишение части стимулирующей выплаты за месяц?
читать ответы (1)
Работник одна воспитывает малолетних детей, одному 5 лет, другому 8 лет. В связи с болезнью ребенка она подала заявление об увольнении по собственном
читать ответы (1)
Как оплачивается период отсутствия на рабочем месте в связи с написанием заявления о приостановлении работы до погашения задолженности по зарплате 3 месяца?
читать ответы (1)

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение