Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 987 031
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Юрий Николаевич, г. Санкт-Петербург
Россия, г. Санкт-Петербург | Вопросов: 1

Виза под запретом

Я подал заявление на увольнение, директор визу на заявление не наложил и запретил регистрировать его, а уменя остался второй экземпляр с датой подачи. Могу ли я рассчитать, что по истечению двух недель я получу трудовую книжку, расчёт и невыходить на следующий день на работу. И какими должны быть мои действия, если в последний день мне не выдадут трудовую книжку и не будет приказа об увольнении.

номер вопроса №621478
прочитан 45 раз
Виза под запретом

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Юрист Водолазский Игорь Анатольевич
    Личная консультация
    Россия, г. Севастополь | отзывов: 704 | ответов: 5 809

    У Вас остался второй экземпляр с датой, которую поставили Вы или с отметкой (дата, подпись) о принятии его, допустим, секретарем? Если первое, то Вы заявление не подали и надо подать еще одно заявление, направив его заказным письмом с уведомлением о вручении. Дата вручения и будет датой уведомления работодателя о расторжении Вами трудового договора и началом двухнедельного срока. Если в последний рабочий день не выдается трудовая книжка и не производится расчет, Вы вправе подать жалобу в Гострудинспекцию для привлечения организации и работодателя к административной ответственности, а также исковое заявление в суд об обязании работодателя выдать трудовую крижку с измененной датой увольнения (днем выдачи), выплате заработной платы и процентов за ее задержку, компенсации за вынужденный прогул и компенсации морального вреда. Удачи.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы