Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже5 656 949

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Гусев Виталий Александрович, г. Новокубанск
Россия, г. Новокубанск | Вопросов: 2

Работник написал заявление об увольнении по собственному желанию 5 августа 2008 года

, директор отписал-уволить 19 августа 2008 года, но работник с 6 августа не вышел на работу и по настоящее время мы не знаем о месте его нахождения. Мы отправили по почте гарантийное письмо с уведомлением о предоставлении письменного объяснения по факту не выхода на работу с 6 августа, но почта до сих пор не может вручить это письмо так , как не может застать этого работника дома. Какие наши дальнейшие действия?

номер вопроса №625085
прочитан 9 раз
Работник написал заявление об увольнении по собственному желанию 5 августа 2008 года

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • на сайте
    Адвокат Стрикун Галина Владимировна
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 23013 | ответов: 93854
    25.08.2008 10:52

    Виталий Александрович! у вас есть все основания уволить работника за прогул.Удачи

    __
    Большой опыт практической работы с положительными результатами
    тел.921-907-53-36 для записи на консультацию
    Писать gallina1946@yandex.ru

Юристы 9111.ru

167 онлайн
Сушков Максим Вячеславович
•на сайте
Сушков М.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 15368
ответов: 54801
Консультация
Шпадырев Алексей Алексеевич
•на сайте
Шпадырев А.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 22251
ответов: 70725
Консультация
Назаренко Роман Вячеславович
•на сайте
Назаренко Р.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 155
ответов: 336
Консультация
Жданов Александр Андреевич
•на сайте
Жданов А.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 736
ответов: 4549
Консультация
юристы из города Новокубанскюристы по теме "Увольнение"юристы из города Новокубанск по теме "Увольнение"

Похожие вопросы:

Задать вопрос