Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже5 658 436

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Екатерина, г. Санкт-Петербург
26.08.2008 14:44
Россия, г. Санкт-Петербург | Вопросов: 3

У меня следующий вопрос: Я работаю в компании секретарем

У меня следующий вопрос:

Я работаю в компании секретарем, 04.07.2008 г. я вышла замуж и нам выдали свидетельтсво о заключении брака, где указана моя новая фамилия.

08.07.2008 я подала заявление о смене паспорта, у меня приняли документы,

паспорт должны выдать ориентировочно 08.09.2008 (оформление 2 месяца, т.к. делаю по временной регистрации по месту пребывания в СПб, а постоянная регистрация в Екатеринбурге). Сейчас мне нужно подать заявление на увольнение с двухнедельной отработкой, планирую работать последний день 03.09.2008.

Запись в трудовой книжке о смене фамилии еще не сделана (т.к. нет нового паспорта), не менялось «свидетельство ИНН» и «пенсионное».

С какой фамилией меня должны уволить с новой или старой?

В новой компании начну работать с октября 2008, к тому моменту точно выдадут новый паспорт, но не понятно с какими документами уволят со старого места.

Как нужно правильно оформить документы?

номер вопроса №625830
прочитан 19 раз
У меня следующий вопрос: Я работаю в компании секретарем

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Чекаленкова Елена Викторовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 49 | ответов: 238
    26.08.2008 17:34

    Добрый день Екатерина!

    Попробую ответить на ваши вопросы по пунктам.

    1. Запись в трудовой книжке делается на основнии свидетельства о заключении брака, так что ждать смены паспорта смысла нет.

    2. Свидетельство ИНН можете поменять в любое время, спешки со сменой нет - так как номер ИНН останется прежний. Со старым ИНН можете спокойно и на новую идти - покажете св-во о браке и работодателю будет достаточно и ИНН на вашу прежнюю фамилию.

    3. Обязанность по замене пенисионного свидетельства лежит на работодателе - это он должен подать сведения о вас в органы ПФ. Но даже если работодатель на исполнит эту обязанность - ничего страшного. Новый работодатель подаст о вас сведения в ПФ.

    4. Вас уволят по новой фамилии.

    Надеюсь ответила на все ваши вопросы.

    Удачи.

    __
    _____________________________
    С уважением,
    Чекаленкова Елена Викторовна,
    Skype elenachekalenkova
    E-mail: 4780887@mail.ru

Юристы 9111.ru

207 онлайн
Тимошенко Владимир Андреевич
•на сайте
Тимошенко В.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 1405
ответов: 5839
Консультация
Антюхин Алексей Владимирович
•на сайте
Антюхин А.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 95127
ответов: 282229
Консультация
Жуйкова Юлия Валерьевна
•на сайте
Жуйкова Ю.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 4191
ответов: 14368
Консультация
Рогозин Артем Сергеевич
•на сайте
Рогозин А.С.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 321
ответов: 837
Консультация
юристы из города Санкт-Петербургюристы по теме "Увольнение"юристы из города Санкт-Петербург по теме "Увольнение"

Похожие вопросы:

Задать вопрос