Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет

Правильность записи об увольнении в трудовой книжке

Алексей, г. Архангельск
Алексей Россия, г. Архангельск
Рейтинг:  0 0 место
27.08.2008 в 14:36
номер вопроса №626454
прочитан 29 раз
Срочная консультация юриста бесплатно 8 800 505-91-11

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Формулировка приказа:

    Иванова Ивана Ивановича, ведущего инженера производственного отдела, уволить 01.09.2008 г.по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ).

    Основание: Заявление Иванова И. И.

    С приказом ознакомлен:

    Формулировка в трудовой:

    Уволен по собственному желанию в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации. (В трудовой сокращения не допускаются)

    27.08.2008 14:45
У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку Ответить

Похожие вопросы

Вносится ли запись в трудовую книжку при увольнении по инициативе работника в первые 5 дней испытательного срока, если запись в трудовую книжку о приеме на работу не произведена?
читать ответы (1)
В трудовой книжке есть запись об увольнении по собственному желанию в свяэи с переводом мужа в другую местность для продолжения службы в рядах советской армии.
читать ответы (1)
При увольнении по соглашению сторон, в трудовой книжке не поставили печать, несет ли работодатель какую-либо ответственность?
читать ответы (1)
Увольнение по инициативе работника, это то же, что по собственному желанию?
читать ответы (1)
При оформлении приказа об увольнении по инициативе работника следует ссылаться на п.3 ст. 77 или на ст.80 ТК РФ?
читать ответы (1)

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение