Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 976 197
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Анна Богушевская, г. Москва
Россия, г. Москва | Вопросов: 1

Как я могу защититься, получить хотя бы частично деньги и трудовую?

Увольнение 22 августа 2008 года, приказ подписан, не ознакомили, не выдали трудовую, не расторгли труд договор, не произвели расчет.

Объясняют отстутствием подписи фин директора в обходном листе, авансовые отчеты мной сданы, копий конечно нет, стало быть удержат сумму взятую под отчет.

Как я могу защититься, получить хотя бы частично деньги и трудовую?

номер вопроса №626982
прочитан 75 раз
Как я могу защититься, получить хотя бы частично деньги и трудовую?

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Юрист Павловский Иван Михайлович
    Личная консультация
    Россия, г. Норильск | отзывов: 522 | ответов: 2 908

    Вам необходимо обращаться в суд с требованием вернуть трудовую книжку, расчет, а также компенсацию морального вреда и утраченный заработок, предусмотренный ст. 234 ТК РФ -

    Работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате:

    незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу;

    отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе;

    задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника;

    Удержание какого-то подочета незаконно, также как и не подписание "обходного листка" не является основнием для задержки выдачи трудовой книжки.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы