Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17919 юристов и5 646 813 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Вечерский Константин СергеевичДеревянко Станислав ЮрьевичЕфимов Валерий ПавловичЗамятина Ольга АлександровнаШишкин Виталий МихайловичМингазов Юрий СаитгареевичГорлышева Евгения ВасильевнаЛепилин Денис Юрьевич
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Игорь, г. Ноябрьск
11.03.2015 22:31
Россия, г. Ноябрьск | Вопросов: 1

В каком размере в теч. 6 месяцев выплачивается пособие работнику

, уволенному в связи с сокращением штата (район, приравненный к Крайнему Северу)

Вопрос от безработного номер вопроса №6284316
прочитан 51 раз
В каком размере в теч. 6 месяцев выплачивается пособие работнику

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Мышьяков Сергей Валериевич
    Личная консультация
    Россия, г. Великий Устюг | отзывов: 38008 | ответов: 118785
    11.03.2015 22:54

    Здравствуйте.

    Статья 318. Государственные гарантии работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации

    (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

    Работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

    В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

    Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

    __
    Email: myshyakovsv@yandex.ru

Похожие вопросы:

Задать вопрос