Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Нина, г. Бердск
Нина
12.03.2015 в 20:01
Россия, г. Бердск | Вопросов: 0

Приказ оклад

Я работаю в торговле. Оклад согласно приказа составляет 9500 рублей и районный коэффициент 2375 рублей. График работы 2/2 т.е. 15 или 16 смен в месяц. В программе 1 С з/плата формируется каждый день. Я её вижу. Оклад в день 476 рублей, остальное 0.75% мативационные выплаты если план не выполнен и 0,85% если выполнен за день. Я пыталась в ОК, выяснить также писала директору и всё бесполезно. Как я понимаю оклад в день должен считаться так: 9500+2350=11850. 11850/15 смен=791,66 руб. менеджер Ок пытался объяснить, что 9500/20 смен=475 руб. Я сказала так у нас 15 смен, а где РК 0,25%? Справедливо ли такое начисление? Как мне кажется я не получаю фиксированный размер оклада с рк. С Положением об оплате никто не ознакомил. Если начну выяснять покажусь конфликтной и покажут на дверь. Как быть?

Ответить
номер вопроса №6292906
прочитан 11 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Антюхин Алексей Владимирович
    Личная консультация
    Россия, г. Новосибирск | отзывов: 119 640 | ответов: 327 461

    Здравствуйте! начисление заработной платы в данном случае не верное.

    Желаю успехов в решении Вашей проблемы!
    Вам помог ответ?
    Спасибо за ответ!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы

Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение