Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже5 659 080

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Виктор, г. Саратов
02.09.2008 19:11
Россия, г. Саратов | Вопросов: 1

Я в течение 7 мес. был не временно нетрудоспособен. После выхода на работу руководитель сообщил

, что на мое место принят работник, т.к.я очень долго отсутствовал. Меня так же предупредили об увольнении в связи с сокращением штата. Правомерны ли действия руководителя?

номер вопроса №629324
прочитан 7 раз
Я в течение 7 мес. был не временно нетрудоспособен. После выхода на работу руководитель сообщил

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Фирма ЛексФинанс Груп (ООО)
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 84 | ответов: 748
    02.09.2008 21:10

    Уважаемый Виктор!

    В соответствие с Трудовым кодексом РФ работник не может быть уволен по инициативе работодателя во время отсутствия на рабочем места.

    С уважением,

    Команда юристов

    ЛексФинанс Груп

Юристы 9111.ru

152 онлайн
Черепанов Алексей Михайлович
•на сайте
Черепанов А. М.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 1100
ответов: 8527
Консультация
Пугачева Ирина Александровна
•на сайте
Пугачева И.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 28522
ответов: 74139
Консультация
Кравченко Евгений Александрович
•на сайте
Кравченко Е.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 11
ответов: 44
Консультация
Михайловский Юрий Иосифович
•на сайте
Михайловский Ю.И.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 18090
ответов: 55831
Консультация
юристы из города Саратовюристы по теме "Увольнение"юристы из города Саратов по теме "Увольнение"

Похожие вопросы:

Задать вопрос