Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 978 950
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Ангелина, г. Краснодар
Россия, г. Краснодар | Вопросов: 4

Как юридически правильно перевести заместителя начальника на должность главного специалиста?

номер вопроса №6297973
прочитан 120 раз
Как юридически правильно перевести заместителя начальника на должность главного специалиста?

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Юрист Лапина Татьяна Борисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 7 669 | ответов: 19 208

    Перевод на другую должность согласно статье 72.1 ТК РФ допускается только с письменного согласия работника. Для оформления перевода должно быть подписано соглашение об изменении трудового договора с обеих сторон. Статья 72 ТК РФ . Должным образом оформленное соглашение является основанием для издания приказа о переводе работника с даты, определенной соглашением , на другую работу (должность). На основании этого приказа работник , предварительно ознакомившись с документом, приступает к другой работе. Соответствующие изменения вносятся в трудовую книжку и личную карточку работника (Т-2).

    С уважением, Татьяна Лапина
    Благодарю Вас за полезную консультацию!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы