Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17918 юристов и5 647 403 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Буланкина Светлана НиколаевнаЧекунков Сергей ВикторовичФёдорова Ольга АнатольевнаПлясунов Константин АндреевичЗарецкая Ольга АнатольевнаКудрин Олег ЭдуардовичДанилова  Елена  АлександровнаСивцева Наталья Ивановна
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Евгений, г. Шахты
15.03.2015 10:00
Россия, г. Шахты | Вопросов: 2

Сейчас у нас 5-дневка, в связи с финансовыми проблемами организация планирует

перейти на 3-х дневку. Могу ли я отказаться подписывать уведомление или потребовать оплаты за остальные два дня в размере 2/3? С уважением. Евгений.

номер вопроса №6311307
прочитан 7 раз
Сейчас у нас 5-дневка, в связи с финансовыми проблемами организация планирует

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • на сайте
    Юрист Гатауллина Регина Раисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Ижевск | отзывов: 18522 | ответов: 57161
    15.03.2015 10:43

    Здравствуйте! Вынужденный прогул по вине работодателя оплачивается в размере не мене 2/3. Можете требовать ,однако окончательное право взыскания заработной платы за время вынужденного прогула закреплено за судом на основании ст. 391 ТК РФ.

    __
    Помощь в разрешении семейных, жилищных, авторских, земельных и других споров.

Похожие вопросы:

Задать вопрос