Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17925 юристов и5 645 617 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Лепилин Денис ЮрьевичБуланкина Светлана НиколаевнаКашапов Ренат ЗакуановичШестаков Павел ДмитриевичТитова Татьяна АлексеевнаПичуев Станислав  ЛеонидовичКасицын Андрей ВасильевичМоисеева Екатерина Геннадьевна
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Чимитдоржиевич, г. Чита
Россия, г. Чита | Вопросов: 1

Могут ли уволить с работы за прогул если факт прогула доложили коллеги

без письменного доказательства.

номер вопроса №6315549
прочитан 13 раз
Могут ли уволить с работы за прогул если факт прогула доложили коллеги

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
Чимитдоржиевич, г. Чита
Россия, г. Чита | Вопросов: 1

Прогул был в начале октября а сейчас март. Возможно ли составить акт отсутствия на работе

номер вопроса №6317312
  • Юрист Лапина Татьяна Борисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 5866 | ответов: 15751
    16.03.2015 07:38

    Нет. Согласно статье 193 ТК РФ

    Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

    __
    С уважением, Татьяна Лапина

Юристы 9111.ru

92 онлайн
Паншев Сергей Леонидович
•на сайте
Паншев С.Л.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 885
ответов: 5099
Консультация
Малых Андрей Аркадьевич
•на сайте
Малых А.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 25167
ответов: 97068
Консультация
Холодилова Ирина Владимировна
•на сайте
Холодилова И.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 498
ответов: 1376
Консультация
Ахмедов Талех Фазахир оглы
•на сайте
Ахмедов Т. Ф.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 5018
ответов: 16001
Консультация
юристы из города Читаюристы по теме "Трудовое право"юристы из города Чита по теме "Трудовое право"

Похожие вопросы:

Задать вопрос