Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 6 087 674
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Татьяна, г. Санкт-Петербург
17.03.2015 21:21
Россия, г. Санкт-Петербург | Вопросов: 1

Работадатель и сотрудник - 3 мнения адвокатов и юристов юридической консультации 9111.ru

Если уволили за не доверие материальных ценностей, может ли об этом узнать новый работадатель?

номер вопроса №6333770
прочитан 3 разa
Работадатель и сотрудник - 3 мнения адвокатов и юристов юридической консультации 9111.ru

3 ответa

  • Антюхин Алексей Владимирович на сайте
    Юрист Антюхин Алексей Владимирович
    Личная консультация
    Россия, г. Новосибирск | отзывов: 111 050 | ответов: 310 924

    Здравствуйте! может, если созвониться с прежним работодателем.

  • Кадыров Руслан Олегович на сайте
    Адвокат Кадыров Руслан Олегович
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 10 273 | ответов: 30 917

    Может, если в трудовой книжке стоит соответствующая статья в качестве основания для прекращения трудовых отношений. Либо если он позвонит на прежнее место работы. Конечно, существует ответственность за разглашение персональных данных, но в Вашем случае Вы вряд ли сможете доказать содержание телефонного разговора между кадровиком/директором фирмы, куда Вы хотите устроиться, и кадровиком/директором с Вашего прежнего места работы. Такие дела.

  • Юрист Лигостаева Антонина Васильевна
    Личная консультация
    Россия, г. Ставрополь | отзывов: 60 271 | ответов: 203 392

    Если уволили за не доверие материальных ценностей, может ли об этом узнать новый работадатель?

    ---конечно. ведь это должно быть записано у вас в трудовой книжке и созваниваться не нужно.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы