Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже 5 867 526
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Елена Владимировна, г. Копейск
Россия, г. Копейск | Вопросов: 1

Могу ли я работать пять дней в неделю неполный рабочий день,

поскольку нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, если до этого мой график был два через два? Работодатель отказывает в пятидневке.

номер вопроса №6337652
прочитан 8 раз
Могу ли я работать пять дней в неделю неполный рабочий день,

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Лапина Татьяна Борисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 7 373 | ответов: 18 758
    18.03.2015 11:23

    Вы вправе требовать , а работодатель обязан установить вам режим неполного рабочего времени в силу статьи 256 и 93 ТК РФ , но в пределах своего графика работы. Режим труда в общем может быть изменен только по соглашению сторон. Статья 72 ТК РФ .

    __
    С уважением, Татьяна Лапина
    Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы

Вопрос юристу 8 800 505 9111