Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 986 676
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Ирина, г. Красноярск
Россия, г. Красноярск | Вопросов: 2

При сокращении была нарушена процедура увольнения

Нарушена ли процедура увольнения, если при сокращении не была подана информация в Центр занятости?

номер вопроса №6338154
прочитан 31 раз
При сокращении была нарушена процедура увольнения

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Это лучший ответ
    Юрист Шнахова Фатима Рауфовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 1 617 | ответов: 4 668

    Здравствуйте! Если речь идет о массовом сокращении-да!

  • Гутаров Сергей Александрович
    Юрист Гутаров Сергей Александрович
    Россия, г. Красноярск | отзывов: 614 | ответов: 1 952

    В соответствии с п. 2 ст. 25 "Закона о занятости" работодатель обязан уведомить центр занятости о сокращение за два месяца.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы