Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 6 040 929
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Марина, г. Нижний Новгород
Россия, г. Нижний Новгород | Вопросов: 8

Возможно ли убедить работодателя разрешить работать 7 часов и 1 час на обед?

В июле этого года ребенку исполнится 3 года, выход на работу планирую в апреле этого года. Подскажите, пожалуйста, статью закона, нормативного акта, согласно которым я могу просить работодателя предоставить график неполного рабочего дня на эти 3 месяца, конкретнее с 8-30 до 16-30 (до декрета работала с 8 до 17). Возможно ли убедить работодателя разрешить работать 7 часов и 1 час на обед? И как это может повлиять на возможность уйти в отпуск через 6 мес. или же отпуск можно планировать только при полном рабочем дне?

номер вопроса №6339017
прочитан 25 раз
Возможно ли убедить работодателя разрешить работать 7 часов и 1 час на обед?

1 ответ от юристов 9111.ru

Марина, г. Нижний Новгород
Россия, г. Нижний Новгород | Вопросов: 8

Екатерина Олеговна. а как можно исключить возможность ответа работодателя - ... занимаемая должность не предусматривает график работы на неполный день...?

номер вопроса №6344272
  • Юрист Сорокина Екатерина Олеговна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 144 | ответов: 338

    Статья 93 ТК обязывает работодателя установить Вам неполный рабочий день!

    Благодарю Вас за полезную консультацию!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы