Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 975 788
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Анна Михайловна, г. Москва
Россия, г. Москва | Вопросов: 2

Как мне действовать? Как оповестить руководство о моем выходе?

Я должна выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет уже 13.04.15. На днях я узнала что жду второго ребенка. На работе мне точно не рады будут и постараются выжить. Я должна буду готова защитить себя. Понимаю что имею право претендовать на свое рабочее место, должность и оклад. Как мне действовать? Как оповестить руководство о моем выходе? Сообщать-ли сразу о своем интересном положении?

номер вопроса №6347663
прочитан 10 раз
Как мне действовать? Как оповестить руководство о моем выходе?

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Адвокат Гулевский Олег Владимирович
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 221 | ответов: 669

    Выйти на работу нужно. Уведомив работодателя об этом заранее, например, за неделю, а лучше за 2, до этого. Чтобы он смог освободить для Вас прежнее место работы, которое занимает временный работник(ца). Ну а своем интересном положении пока не торопитесь извещать, чтобы они не обрадовались раньше времени.

    Удачи!

  • Адвокат Степанов Андрей Борисович
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 10 280 | ответов: 33 680

    Добрый день!

    О выходе из декрета напишите заявление на имя руководителя. Оповещать о беременности работодателя Вы не обязаны.

    СТЕПАНОВ АНДРЕЙ БОРИСОВИЧ
    АДВОКАТ, ТРУДОВОЙ АРБИТР (практический опыт более 17 лет)
    ТЕЛ. +7 906 720 48 88
    САЙТ http://www.advokat-stepanov.ru

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы