Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 988 389
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Марина, г. Ярославль
Россия, г. Ярославль | Вопросов: 4

Но чье слово последнее в данной ситуации?

Я уже задавала вопрос под №634208 и получила на него два ответа. Хочется уточнить: в ст.256 ТК РФ написано, что женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, может выйти на работу на условиях неполного рабочего дня или работать дома. Так вот, я имею право выбрать условия, наиболее подходящие для меня,-работа дома на условиях неполного рабоченго дня? или это все-таки решает директор: разрешить или не разрешить? То, что я имею право выбора-это мне понятно. Но чье слово последнее в данной ситуации? Большое спасибо!

номер вопроса №634923
прочитан 40 раз
Но чье слово последнее в данной ситуации?

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Адвокат Стрикун Галина Владимировна
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 24 146 | ответов: 96 190

    Марина! А как вы представляете работу на дому, например, продавца? или токаря?

    Конечно, последнее слово за работодателем.Удачи

    Большой опыт практической работы . Остались вопросы или есть проблемы, я помогу вам gallina1946@yandex.ru
    тел.921-907-53-36
  • Адвокат Стрикун Галина Владимировна
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 24 146 | ответов: 96 190

    Марина! Дополню, что на этом сайте даются ответы , соотевтствующие законам, а не такие , которые хотел бы ви деть и получить задающий вопрос. Желания спрашивающего далеко не всегда совпадают с законом.Увы!Удачи

    Большой опыт практической работы . Остались вопросы или есть проблемы, я помогу вам gallina1946@yandex.ru
    тел.921-907-53-36

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы