Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 974 909
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Ольга, г. Ижевск
Россия, г. Ижевск | Вопросов: 1

Но ведь это не моя вина, что предстоит ликвидация.

У нас будет происходить ликвидация дополнительного офиса в этот момент я уже буду в декретном отпуске. У меня есть действующий кредит по льготной ставке, в кредитном договоре прописано, что в случае прекращения действия трудового договора ставка увеличивается. Но ведь это не моя вина, что предстоит ликвидация. Как можно сохранить льготную ставку по кредиту?. Спасибо.

номер вопроса №6351714
прочитан 12 раз
Но ведь это не моя вина, что предстоит ликвидация.

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Юрист Гатауллина Регина Раисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Ижевск | отзывов: 19 773 | ответов: 59 526

    Здравствуйте, трудовой договор у вас не прекращается, вы будете находиться в декрете, тем самым ставка сохраняется

    Помощь в разрешении семейных, жилищных, авторских, земельных и других споров.
  • Адвокат Мухин Василий Борисович
    Личная консультация
    Россия, г. Ижевск | отзывов: 1 092 | ответов: 4 471

    После ликвидации предприятия тр.договор будет считаться расторгнутым. Спор об увеличении ставки может быть разрешен в судебном порядке.

Ольга, г. Ижевск
Россия, г. Ижевск | Вопросов: 1

Поскольку это ликвидация то и беременных и декретниц организация имеет право сократить. Сейчас посмотрела, что в трудовом договоре у меня прописано, что договор заключается между мной и ООО... , принимаюсь на должность специалиста N-ского филиала доп.офиса в г.S. Должны ли мне предложить должность в другом городе, ведь договор у меня с организацией, а не с допофисом.

номер вопроса №6354059
  • Адвокат Мухин Василий Борисович
    Личная консультация
    Россия, г. Ижевск | отзывов: 1 092 | ответов: 4 471

    В случае прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, расположенного в другой местности, расторжение трудовых договоров с работниками этого подразделения производится по правилам, предусмотренным для случаев ликвидации организации.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы