Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 978 989
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Альбина Геннадьевна, г. Ставрополь
Россия, г. Ставрополь | Вопросов: 4

Есть ли защита какая-либо малого бизнеса от подобного произвола?

Работодатель может как-то защищать свои права вообще? Или только обиженные работники имеют все права?

Ситуация: я руководитель небольшой фирмы, в моё отсутствие

без моего ведома родственник дал команду принять несколько работников. Рядовой бухгалтер составила договора трудовые без моей подписи, заверила печатью и отдала работникам. Оклады высокие для нашей фирмы. Ни родственник, ни бухгалтер не имели полномочий. Я уволила сотрудников этих, оплатила з/пл выше прожиточного минимума. Они натравили на меня труд. Инспекцию, суд,следственный комитет... Фирме полтора года, не успели стать на ноги... Есть ли защита какая-либо малого бизнеса от подобного произвола?

номер вопроса №6357945
прочитан 12 раз
Есть ли защита какая-либо малого бизнеса от подобного произвола?

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Адвокат Попов Сергей Владимирович
    Личная консультация
    Россия, г. Пятигорск | отзывов: 780 | ответов: 1 708

    Альбина Геннадьевна!

    Нарушений законодательства с Вашей стороны, вроде нет. Следственному комитету судя по вопросу, Вы не интересны. То же самое трудовое законодательство, которое защищает права работников, так же защищает и права работодателей. Защита есть.

    С уважением,

    Адвокат Попов Сергей Владимирович, 8-903-440-55-11, 8-928-319-55-99.
    E-mail: advokatpopov@mail.ru

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы