Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 978 883
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Светлана Викторовна, г. Орехово-Зуево
Россия, г. Орехово-Зуево | Вопросов: 4

Что ему делать в этом случае?

На производстве производится сокращение штата, папа у меня находится весь период сокращения на больничном (была произведена операция, а сейчас у него после операционный больничный). Ему с завода звонят, чтобы он приехал и подписал уведомление. Что ему делать в этом случае? Нужно ли подписывать?

номер вопроса №6369370
прочитан 5 раз
Что ему делать в этом случае?

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Адвокат Пугачева Ирина Александровна
    Личная консультация
    Россия, г. Абдулино | отзывов: 28 670 | ответов: 74 230

    не нужно никуда ехать. папа же на больничном, вот выздоровеет выйдет на работу - пусть потом и уведомляют

    Дополнительные вопросы отправляйте на электронную почту abdzashchita@mail.ru! Я никогда не звоню первая, остерегайтесь мошенников!
  • Окунькова Татьяна Михайловна на сайте
    Адвокат Окунькова Татьяна Михайловна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 5 150 | ответов: 27 085

    Работника не могут уволить в период нетрудоспособности (нахождения на больничном). Уведомление о предстоящем сокращении работодатель обязан вручить работнику лично под роспись за два месяца до предстоящего сокращения, то есть Ваш отец может подписать уведомление о сокращении после выздоровления и выхода на работу.

    Адвокат Т.М. Окунькова
    Тел.8(963)614-24-58
    Адрес; г.Москва, Озерковский пер., д.12,
    метро Новокузнецкая
    сайт www.okunkova.ru
    Спасибо за ответ!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы