Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17920 юристов и5 646 280 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Степанов Юрий ВасильевичАндреев Виталий ВалерьевичГудкова Галина ВасильевнаПанфилов Анатолий ФедоровичМелентьева Ирина ВасильевнаОнищук Надежда НиколаевнаСтрикун Галина ВладимировнаФёдорова Ольга Анатольевна
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Евгений Иванович, г. Кашира
Россия, г. Кашира | Вопросов: 4

Мы работаем на автомобильной заправке с ее открытия, уже более двух лет.

График работы сутки / трое, а в период отпусков, или при болезнях сотрудников сутки / двое. При таком графике работы у нас накапливается постоянная переработка. В августе 2008 мы обратились к администрации со следующим обращением:

Заявление

Мы, нижеподписавшиеся, работники АГЗС «******»

просим оплатить нам сверхурочную работу в 2007 году в соответствии со статьей 152 ТК.

Сверхурочная работа при суммированном учете рабочего времени (статья 99 ТК) – это работа сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.

Учетный период согласно статье 104 ТК не может превышать одного года.

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю (статья 91 ТК).

Подписи

Ответ администрации (выделение авторов):

Уважаемые коллеги,

Сообщаю вам, что в соответствии с ТК РФ, Положением об оплате труда ЗАО «****» - работники, работающие по графику сутки через трое, т.е. имеющие установленную рабочую смену 24 часа, ФАКТИЧЕСКИ РАБОТАЮТ 22 ЧАСА (2 часа – время для отдыха и приема пищи), и в табеле учета рабочего времени должно стоять именно 22 часа.

Тарифная ставка работников рассчитана исходя из нормы часов, установленных государством, и соответствует фактически отработанному времени 22 часа за смену.

Наличие в табеле учета рабочего времени записи о фактически отработанном времени за смену 24 часа – является ГРУБЫМ НАРУШЕНИЕМ и ТК РФ и Положения об оплате труда ЗАО «****».

Сотрудники, фактически работая 22 часа, получают заработную плату за 24 часа, что само по себе неправомерно. Кроме того при подобном нарушении, у сотрудников возникают большие переработки, зафиксированные на бумаге (в табеле), но фактически не отработанные. Все переработки по ТК РФ должны быть оплачены в повышенном размере.

Т.е. организация платит работникам зарплату за сон в повышенном размере!!!

На основании вышеизложенного, прошу всех руководителей впредь более внимательно относиться к составлению табеля учета рабочего времени и ставить в табеле фактически отработанное время – 22 часа.

С сентября месяца табели с 24-часовым фактически отработанным временем приниматься не будут!!!

Начальник отдела по управлению персоналом.

Управление фирмы находится в Москве, а заправки по областям. Я раньше считал, что при московском уровне зарплат управленцев в частных компаниях, можно найти достаточно квалифицированных кадровиков и начальников отделов.

Судя по всему нас отсылают к статье 108 ТК РФ. Никакого времени предоставления перерыва и его продолжительности не установлено. Заправка работает 24 часа в сутки без перерывов. Прием пищи между заправками машин, а для ночной отдых запрещен устными, достаточно категоричными, распоряжениями проверяющих руководителей. Устный комментарий к ответу: вам полчаса на прием пищи, а остальные полтора часа набирайте по 5 – 10 минут между заправками машин.

ВОПРОС: ЧТО НАМ ДЕЛАТЬ В ЭТОЙ СИТУАЦИИ? Приказа на изменение графика работы нет, перерывов нет, а за месяц мы уже теряем примерно 14 часов. Оплата у нас почасовая. Кстати, это не ответ на наше заявление, даже без украденных часов мы будем иметь переработку и все опять вернется на круги своя.

номер вопроса №637491
прочитан 97 раз
Мы работаем на автомобильной заправке с ее открытия, уже более двух лет.

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ

Юристы 9111.ru

134 онлайн
Моисеева Екатерина Геннадьевна
•на сайте
Моисеева Е. Г.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 3256
ответов: 8167
Консультация
Балахтин Филипп Викторович
•на сайте
Балахтин Ф.В.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 2632
ответов: 8266
Консультация
Сакунова Юлия Александровна
•на сайте
Сакунова Ю.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 12051
ответов: 36360
Консультация
Морозов Владимир Юрьевич
•на сайте
Морозов В.Ю.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 2407
ответов: 7939
Консультация
юристы из города Кашираюристы по теме "Трудовое право"юристы из города Кашира по теме "Трудовое право"

Похожие вопросы:

Задать вопрос