|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Михаил Николаевич, г. Москва
Михаил Николаевич
23.03.2015 в 16:55
Россия, г. Москва | Вопросов: 2

Увольнение не по собственному желанию - 2 ответа юристов юрконсультации. Спрашивает Михаил Николаевич, г. Москва

Ситуация в следующем! Попросили перевестись в серую подконтрольную организацию я отказался, подставили с срывом рабочей смены, взял больничный, тем самым подстроховав себя, уволить не получилось! Как поступить дальше не знаю! На этом явно не остановятся да и мне уже с ними не ужиться!

номер вопроса №6379070
прочитан 16 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.
Теги: Расторгнуть трудовой договор, ТК РФ, Соглашение сторон,

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Степанова Ольга Владимировна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 403 | ответов: 1 391

    Уходить по соглашению сторон, Вам же все ровно с ними не ужиться... Нужна будет помощь - пишите в личку.

    Вам помог ответ?
    Спасибо за ответ!
  • Соколов Дмитрий Геннадиевич на сайте
    Юрист Соколов Дмитрий Геннадиевич
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 21 844 | ответов: 120 390

    Работник имеет право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе (ст. 80 ТК РФ) или по соглашению с работодателем (ст. 78 ТК РФ).

    Детальн.консульт.,составление документов,ведение дела в суде-платно.Т.9152171802
    Моя судеб. практика zakonnost.su
    Юристы сайта первыми Вам не звонят!
    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы