Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 987 334
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Антон, г. Междуреченск
Россия, г. Междуреченск | Вопросов: 1

Мой брат работает в ООО замдиректора по административно-хозяйственной части.

Очень нужен Ваш квалифицированный совет. Такая ситуация. ООО, занимаются проектированием, основатель и главный инженер - одна престарелая особа, дочка директор, сын учередитель, сноха кадровик и еще кучка "приближенных". Мой брат работает в ООО замдиректора по административно-хозяйственной части. Выступил с критикой в адрес руководства. После конфликта главинженер пишет записку с рекомендацией о сокращении должности зам по АХЧ, и переводе брата на должность завхоза с уведомлением о переводе за 2 месяца.. Зарплата соответственно понижается с 10 до 5 т.р. Брат в записке расписался с ознакомлением. 1 сентября было 2 месяца, но официального приказа не было и брат согласия на перевод не давал. Но сейчас в кадрах готовят приказ задним числом и переписывают штатное расписание. Кстати не было приказа и о сокращении прежней должности. А зарплату уже урезали! Подскажите, пожалуйста, как и что нужно сделать и куда обратиться. С уважением, Антон.

vip  номер вопроса №638301
прочитан 60 раз
Мой брат работает в ООО замдиректора по административно-хозяйственной части.

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Адвокат Гохберг Руфь Дармаевна
    Личная консультация
    Россия, г. Бийск | отзывов: 95 | ответов: 828

    Уважаемый Антон! Вашему брату необходимо оспаривать в суде действия работодателя по снижению заработной платы, приказ о переводе на нижеоплачиваемую должность без его согласия. Из вашего вопроса не совсем понятно в какой "записке" расписался Ваш брат. Однако в любом случае, я думаю, что Ваша ситуация требует консультации непосредственной, а не виртуальной. Обратитесь к адвокату в Вашем городе, либо как вариант с жалобой на нпеправомерные действия работодателя в Гострудинспекцию и прокуратуру (в последнем случае оба органа должны провести проверку и дать ему письменный ответ).

    Удачи.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы