Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 979 140
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Анна, г. Чебоксары
Россия, г. Чебоксары | Вопросов: 6

Это как сокращение? И подскажите пожалуйста что делать в такой ситуации?

Несет ли работодатель ответственность за то что не предупредил о закрытии магазина не письменно и не устно. Потом спросили сами и нам осталось работать около 3-Х недель.-это первое. А второе-они еще отказываются выплачивать конпесацию. Сказали написать заявление об увольнении по собственному желанию. Но ведь это не законно. И еще у нас закрывают лишь несколько магазинов по России, а не сам бред, т.е. это как сокращение? И подскажите пожалуйста что делать в такой ситуации? Куда обращаться?

номер вопроса №6394278
прочитан 9 раз
Это как сокращение? И подскажите пожалуйста что делать в такой ситуации?

1 ответ от юристов 9111.ru

  • Юрист Лигостаева Антонина Васильевна
    Личная консультация
    Россия, г. Ставрополь | отзывов: 57 259 | ответов: 196 943

    Анна. не пишите никакого заявления. пусть увольняет по закону. в связи с сокращением

    С уважением. эл. почта lawasyesok@rambler.ru
    Благодарю Вас за полезную консультацию!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы