Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже 5 869 472
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Елена, г. Курск
25.03.2015 14:28
Россия, г. Курск | Вопросов: 1

Можно ли увольнять по соглашению сторон без выходного пособия?

номер вопроса №6395427
прочитан 21 раз
Можно ли увольнять по соглашению сторон без выходного пособия?

Ответы юристов 9111.ru

3 ответa
  • Юрист Белоусов Сергей Николаевич
    Личная консультация
    Россия, г. Таганрог | отзывов: 20 323 | ответов: 68 499
    25.03.2015 14:37

    Да, можно конечно.

  • Адвокат Семкова Ирина Викторовна
    Личная консультация
    Россия, г. Электросталь | отзывов: 915 | ответов: 1 873
    25.03.2015 14:37

    Елена! Соглашение сторон это их добрая воля. Но есть принцип трудового права - нельзя ухудшать положение работника по сравнению с требованиями, установленными трудовым законодательством. Обязанность по выплате "выходного пособия" установлена для работодателя Трудовым кодексом. Поэтому, если такое условие содержит соглашение сторон, то оно не законно.

  • Юрист Синицын Юрий Александрович
    Личная консультация
    Россия, г. Саратов | отзывов: 106 | ответов: 274
    25.03.2015 14:38

    Здравствуйте!!

    Можно, При увольнении по соглашению сторон, условия расторжения трудового договора (выплаты при увольнении, дата расторжения), прописываются в соглашении сторон.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы

Вопрос юристу 8 800 505 9111