Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Положение о премировании

Виталий, г. Норильск
Виталий Россия, г. Норильск
28.03.2015 в 14:54

Запросил на работе положение о премировании, сертификаты на средства индивидуальной защиты, мне отказывают и не дают. Работаю в шахте. Как правильно запросить нужные документы и какими статьями мотивировать?

номер вопроса №6423135
прочитан 20 раз
Срочная консультация юриста
8 800 505-91-11
бесплатно
  • Юрист Россия, г. Ставрополь
    28.03.2015 14:56
    отзывов: 65 365 Личная консультация

    Виталий. вам их могут не выдать. но если вы обращаетесь в суд. то заявите ходатайство и суд их запросит

    Надеюсь, что мой ответ Вам обязательно поможет. Удачи Вам и всех благ! эл. почта ligostaeva.2015@mail.ru
    Оставить отзыв об ответе?
  • Юрист Россия, г. Архангельск
    28.03.2015 15:12
    отзывов: 21 319 Личная консультация

    Положение о заработной плате, стимулирующих выплатах и надбавках является локальным нормативным актом (как правило это Приложение к Коллективному договору), с которым работодатель обязан ознакомить каждого работника под роспись. В любое время ЛНА должны быть доступны работникам в отделе кадров и профкоме (на спец.стенде или в папках), можете сделать фотокопии самостоятельно. С сертификатом вправе ознакомиться в отделе охраны труда.

    Выдавать на руки копии этих документов работодатель не обязан, поскольку эти документы безличные (на них действие ст.62 ТК РФ не распространяется). Но при этом они являются общедоступными для работников.

    С дополнительными вопросами обращайтесь в личных сообщениях, НЕ ПИШИТЕ НА СТЕНЕ. С уважением, Горлышева Евгения Васильевна
    Оставить отзыв об ответе?
У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку Ответить

Похожие вопросы

На работе узнали, что я в положении. Теперь не могу договориться. Не дают мой график т.е я не знаю работаю завтра или нет
читать ответы (1)
В больнице отказываются делать операцию и не дают направление в другую больницу что делать.
читать ответы (1)
На работе перевели с одной работы на другую. А мне этот график не подходит. Так как я ухаживаю за лежащей больной матерью
читать ответы (1)
Не могли бы вы мне помочь. Не знаю куда обратиться и как правильно написать жалобу на судью и на вынесенное решение.
читать ответы (1)
На работе не платят, заявление в отпуск, с последующим увольнением не регистрируют и не принимают (без отпуска 1.5 года)
читать ответы (1)

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение