Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17916 юристов и5 648 276 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Любарский Сергей ВладимировичИсаев Роман  СергеевичМаксимович Сергей ЛеонидовичБаринов Денис ВалерьевичБерестов Сергей НиколаевичДанилова  Елена  АлександровнаБалаушко Анатолий НиколаевичПлясунов Константин Андреевич
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Елена, г. Прокопьевск
30.03.2015 10:13
Россия, г. Прокопьевск | Вопросов: 1

Если в уведомлении о сокращении вводится новое штатное расписание

, которое вступает в силу с 01,04,2015 года. В связи с вышеизложенным моя ставка будет сокращена с 06,04,2015 года. Вакансий, с моей квалификацией в настоящее время нет. Работодатель говорит, что сокращения не будет. Но ведь штатное расписание уже есть другое. Как быть, чтобы не быть обманутым?

Вопрос от бюджетника номер вопроса №6436309
прочитан 17 раз
Если в уведомлении о сокращении вводится новое штатное расписание

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Мышьяков Сергей Валериевич
    Личная консультация
    Россия, г. Великий Устюг | отзывов: 38008 | ответов: 118785
    30.03.2015 10:16

    Здравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.

    Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

    - если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

    - при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

    __
    Email: myshyakovsv@yandex.ru
Елена, г. Прокопьевск
01.04.2015 06:04
Россия, г. Прокопьевск | Вопросов: 1

Здравствуйте,если в уведомлении о сокращении вводится новое штатное расписание, которое вступает в силу с 01,04,2015 года.В связи с вышеизложенным моя ставка будет сокращена с 06,04,2015 года.Вакансий,с моей квалификацией в настоящее время нет.Работодатель говорит,что сокращения не будет.но ведь штатное расписание уже есть другое.Как быть,чтобы не быть обманутым?

номер вопроса №6456788
  • Юрист Мышьяков Сергей Валериевич
    Личная консультация
    Россия, г. Великий Устюг | отзывов: 38008 | ответов: 118785
    01.04.2015 06:06

    Жалбу в прокуратур- действия работодателя не правомерны.

    Порядок обращения: согласно инструкции Ген. Прокуратуры:

    Письменное обращение гражданина, должностного и иного лица должно в обязательном порядке содержать либо наименование органа, в который направляется обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо его должность, а также фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) гражданина, направившего обращение, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ или уведомление о переадресовании обращения, изложение существа вопроса, личную подпись указанного гражданина и дату.

    В случае необходимости в подтверждение своих доводов гражданин прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

    В случае, если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, или адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается.

    Обращения граждан, военнослужащих и членов их семей, должностных и иных лиц разрешаются в течение 30 дней со дня их регистрации в органах прокуратуры Российской Федерации, а не требующие дополнительного изучения и проверки - в течение 15 дней, если иное не предусмотрено федеральным законодательством.

    Если установленный срок разрешения обращения истекает в выходной или праздничный день, последним днем разрешения считается следующий за ним рабочий день.

    __
    Email: myshyakovsv@yandex.ru
  • Юрист Антюхин Алексей Владимирович
    Личная консультация
    Россия, г. Новосибирск | отзывов: 94785 | ответов: 281599
    01.04.2015 06:07

    Здравствуйте! Вам необходимо получить копию данного расписания и обратиться в суд, доказать, что сокращение было "вымышленное".

    __
    УДАЧИ ВАМ!
    Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Похожие вопросы:

Задать вопрос