Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Наталья, г. Ульяновск
31.03.2015 21:00
Россия, г. Ульяновск | Вопросов: 11

Имеет ли право работадатель не давать отпуск за очередной, если он сейчас отгулят за прошлый!

Про консультируйте нас пожалуйста! Мой муж в августе 2014 году ходил в отпуск на 14 дней, сейчас март 2015 год мы хотели получить компенсацию за неотгулянный отпуск в 2014 году в связи скоро рождением ребёнка, но компенсацию давать не хотят а говорят иди в отпуск. А у него скоро уже следующий, ему хотят дать отгулять за 2014 чтобы он не мог потом пойти уже за 2014-2015 год. Имеет ли право работадатель не давать отпуск за очередной, если он сейчас отгулят за прошлый! Спасибо!

номер вопроса №6454453
прочитан 7 раз
Имеет ли право работадатель не давать отпуск за очередной, если он сейчас отгулят за прошлый!

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Мышьяков Сергей Валериевич
    Личная консультация
    Россия, г. Великий Устюг | отзывов: 38 060 | ответов: 118 785
    31.03.2015 21:03

    Здравствуйте. Нет- должен предоставить готпуск Подавайте жалобду в трудовую инсппекцию

    __
    Email: myshyakovsv@yandex.ru
    Вы мне очень помогли, спасибо!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Юристы 9111.ru

177 онлайн
Рогозин Артем Сергеевич
•на сайте
Рогозин А.С.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 368
ответов: 927
Консультация
Дейслинг Татьяна Александровна
•на сайте
Дейслинг Т. А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 1677
ответов: 5460
Консультация
Чередниченко Владислав Александрович
•на сайте
Чередниченко В.А.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 44578
ответов: 140215
Консультация
Акмалов Айрат Габбасович
•на сайте
Акмалов А. Г.
★ ★ ★ ★ ★
отзывов: 3641
ответов: 9656
Консультация
Вопрос юристу...
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону. Юрист Вам поможет!
8 800 505-91-11