Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже5 660 509

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Ольга, г. Сургут
02.04.2015 01:01
Россия, г. Сургут | Вопросов: 1

Я работаю в государственном учереждении. Это моё основное место работы.

На данный момент у меня ребёнок ходит в детский сад (ему 4 года) , так как садик предоставили нам совсем недавно, мы проходим адаптацию и соответственно часто ребёнок болеет. Я бы хотела перевестись на 0,5 ставки по семейнным обстоятельствам, что мне нужно для этого сделать и может ли мне отказать начальник.

Вопрос от бюджетника номер вопроса №6467582
прочитан 9 раз
Я работаю в государственном учереждении. Это моё основное место работы.

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ
  • Юрист Малых Андрей Аркадьевич
    Личная консультация
    Россия, г. Долгопрудный | отзывов: 25285 | ответов: 97339
    02.04.2015 10:14

    Судя по тексту - не может.

    ТК РФ.

    "Статья 93. Неполное рабочее время

    По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя.

    Работодатель обязан

    устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

    При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

    Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав".

Похожие вопросы:

Задать вопрос