Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Юлия, г. Пенза
03.04.2015 16:59
Россия, г. Пенза | Вопросов: 24

И что делать в такой ситуации?

Я беременна. Начальник вынуждает уйти по собственному желанию, я отказалась. В ответ он переписал мою должностную инструкцию в сторону увеличения обязанностей. Я не стала её подписывать. Сегодня узнала, что меня собираются отстранить от работы из-за отказа от подписания ДИ и не выполнения новых должн. Обязанностей. Знаю, что в ст. 76 ТК РФ нет какого основания для отстранения, но на предприятии есть внутренний локальный акт, на основании которого и грозятся отстранить. Законно ли такое отстранение? И что делать в такой ситуации? Заранее спасибо.

номер вопроса №6485221
прочитан 14 раз
И что делать в такой ситуации?

Ответы юристов 9111.ru

1 ответ

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.
Вопрос юристу...
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону. Юрист Вам поможет!
8 800 505-91-11