Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 978 472
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Лиза, г. Новосибирск
Россия, г. Новосибирск | Вопросов: 3

Теперь руководитель грозно требует объяснительную и грозит за это уволить, как правильно написать объяснительную?

Подчиненный просмотрел, что в договоре сроки работ не соответствуют дате его заключения. Теперь руководитель грозно требует объяснительную и грозит за это уволить, как правильно написать объяснительную?

номер вопроса №6487279
прочитан 110 раз
Теперь руководитель грозно требует объяснительную и грозит за это уволить, как правильно написать объяснительную?

2 ответa от юристов 9111.ru

  • Юрист Абраменко Александр Юрьевич
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 24 673 | ответов: 79 001

    Как было дело так и пишите. Если допустил ошибку, то от нее не уйдешь.

    Сайт: aabramenko.ru

    ДИСТАНЦИОННАЯ подготовка документов и консультации платные. Обращайтесь, я смогу Вам помочь! ayu_abramenko@mail.ru
  • Фирма Общественное Объединение Потребителей "ПотребДозор"
    Личная консультация
    Россия, г. Новосибирск | отзывов: 182 | ответов: 692

    При чем тут Вы? Директор подписывал договор, он и должен был читать, Вы исполнитель, Ваша обязанность составить документ, его проверить.

    За такое проступок не уволят, убытки тоже не взыщут с Вас. Напишите объяснительную как есть и спокойно работайте дальше. Может премии лишат, не больше.

    Благодарю Вас за полезную консультацию!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы