Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Елена, г. Смоленск
Елена
06.04.2015 в 21:34
Россия, г. Смоленск | Вопросов: 33

Должен ли работник отрабатывать за время отсутствия на работе?

Обязан ли работодатель отпускать работника к врачу в рабочее время при наличии талона записи и без него? Должен ли работник отрабатывать за время отсутствия на работе? На каком основании?

номер вопроса №6511745
прочитан 39 раз
Срочная консультация юриста
8 800 505-91-11
бесплатно

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Шабаева Лина Алиевна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 131 | ответов: 461

    Работодатель не обязан отпускать работника к врачу. Для этого работнику нужно обратиться с заявлением к работодателю о предоставлении отпуска за свой счет, и решать свои дела. При таком заявлении, отрабатывать не нужно, но заработная плата может быть за минусом этого дня.

    Или же оформить необходимые дни в счет отпуска.

    С уважением,
    Шабаева Лина
    тел.: 8-919-771-20-89
    Вам помог ответ?
    Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение