Юридическая
консультация
9111.ru
На сайте
17925 юристов и5 650 883 обновить пользователейПрисоединяйтесь
Статистика просмотров анкет
Ефимов Валерий ПавловичЛигостаева Антонина ВасильевнаИсаев Роман  СергеевичШишкин Виталий МихайловичМедунов Сергей КонстантиновичСмирнова Наталья ВладимировнаСуровегин Андрей НиколаевичЦейтлин Елена Вадимовна
Текст вопроса...

до 100 знаков

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Алина, г. Уфа
07.04.2015 11:03
Россия, г. Уфа | Вопросов: 8

Я в положении, и так получилось что я не выходила на работу семь дней

, так как плохо себя чувствовала, работодатель был предупрежден, но больничного и справки у меня нет, так как в больницу я не ходила. Когда вышла на работу работодатель велела написать заявление на увольнение, и ей плевать на мое положение. Составила акты о невыходе на работу, заставила подписать все и уволила. Могу ли я подать на работодателя жалобу в трудовую инспекцию? Имеет ли смысл? Ведь по сути я тоже виновата.

Вопрос от сотрудника частной фирмы номер вопроса №6516176
прочитан 21 раз
Я в положении, и так получилось что я не выходила на работу семь дней

Ответы юристов 9111.ru

2 ответa
  • Юрист Мышьяков Сергей Валериевич
    Личная консультация
    Россия, г. Великий Устюг | отзывов: 38008 | ответов: 118785
    07.04.2015 11:10

    Здравствуйте. Да, подавацте жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.

    __
    Email: myshyakovsv@yandex.ru
  • Юрист Солодкий Дмитрий Сергеевич
    Личная консультация
    Россия, г. Уфа | отзывов: 408 | ответов: 1261
    07.04.2015 13:09

    Обращайтесь в суд, только суд может вас восстановить. Шансы есть, и неплохие.

    __
    тел. 266-98-31; 8-927-236-98-31
    www.LawUfa.ru
    E-mail: 2669831@bk.ru
    г.Уфа, ул.Шафиева, д.44 (бизнес-центр "Сфера"), офис №202

Похожие вопросы:

Задать вопрос