Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 5 980 157
8 800 505-91-11
Вопрос юристу
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Светлана, г. Киров
Россия, г. Киров | Вопросов: 1

Можно ли брать в расчет з/пл 2012 года до декрета и з/пл 2014 после отпуска по уходу до 1,5?

Пожалуйста, собираюсь в декрет в 2015 году, до этого с 19.11.12 по 28.07.14 была в декрете и по уходу за первым ребенком. Можно ли брать в расчет з/пл 2012 года до декрета и з/пл 2014 после отпуска по уходу до 1,5?

номер вопроса №6520356
прочитан 33 разa
Можно ли брать в расчет з/пл 2012 года до декрета и з/пл 2014 после отпуска по уходу до 1,5?

1 ответ от юристов 9111.ru

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.