Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Анастасия, г. Москва
Анастасия
08.04.2015 в 23:25
Россия, г. Москва | Вопросов: 0

Увольнение сотрудницы

Работаю менеджером группы по продажам. В группе 30 человек. Сложно заставить трех сотрудников работа. Применила такую практику, что сотрудники которые 4 мес не выполняют план пишут заявление по собственному желанию с открытой датой. Если 5 месяц снова не показывают результат, то увольняются, я в свою очередь отправляются заявление в кадры. Такая ситуация случилась и я отправила заявление на увольнение сотрудницы в кадры, но дату поставила сама. Она долго не думая отозвала заявление назад и увольнение не прошло. Сейчас говорит что будет узнавать кто поставил дату и подаст в суд. уточните пожалуйста чем мне это грозит?

Обсудить на форуме
Вопрос задан с телефона или планшета Android номер вопроса №6534705
прочитан 9 раз
Срочная консультация юриста
8 800 505-91-11
бесплатно

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Плясунов Константин Андреевич на сайте
    Юрист Плясунов Константин Андреевич
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 30 115 | ответов: 132 100

    Здравствуйте.

    Вам может грозить ст.151 ГК РФ

    При обращении ко мне за юридической поддержкой Вы можете быть уверены в решении Вашего вопроса. Переходите на мой сайт http://plyasunov-yurist.com
    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы

Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение