Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Елизавета, г. Новосибирск
Елизавета
10.04.2015 в 13:20
Россия, г. Новосибирск | Вопросов: 4

И могу ли я отказаться его подписывать?

В феврале я устроилась на работу, только в апреле работодатель предоставил мне трудовой договор и к нему ученический договор. На данный момент я их еще не подписала, согласно статье 207 ТК РФ В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. Какие последствия будут если я уволюсь по собственному желанию до окончания ученического договора? И могу ли я отказаться его подписывать?

Обсудить на форуме
номер вопроса №6550395
прочитан 41 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Кашапов Ренат Закуанович
    Личная консультация
    Россия, г. Новосибирск | отзывов: 2 013 | ответов: 5 876

    Добрый день.

    Не подписав ученический договор вы тем самым отказываетесь от рабочего места. По ученическому договору работодатель обязуется провести обучение и в последующем обеспечить вас рабочим местом. Если пройдя обучение вы не приступите к работе это будет значить отказ от обязательства и последует взыскание денежных средств потраченных на обучение.

    Кашапов Ренат Закуанович юрист Агентство юридических услуг телефоны для консультации: 381-41-92, 89529488555 почта: 3814192@mail.ru
    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы

Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение