Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Наталья Валентиновна, г. Лангепас
Наталья Валентиновна
10.04.2015 в 18:01
Россия, г. Лангепас | Вопросов: 0

Какие основания для увольнения воспитателя

Какие основания должны быть для такого увольнения? Работаю воспитателем.

Обсудить на форуме
номер вопроса №6553247
прочитан 39 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Степанова Ольга Владимировна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 403 | ответов: 1 391

    Испытательный срок прописан в договоре, поэтому, если работник прошел испытательный срок, то его увольняют после завершения такового.

    Вам помог ответ?
  • Моисеев Владимир Николаевич на сайте
    Юрист Моисеев Владимир Николаевич
    Личная консультация
    Россия, г. Уфа | отзывов: 14 726 | ответов: 43 561

    Уважаемая Наталья Валентиновна г. Лангепас !

    Согласно ст.71 Трудового кодекса РФ

    При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив об этом в письменной форме не позднее чем за ТРИ дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание.

    Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.

    Желаю вам удачи Владимир Николаевич

    г.Уфа 10.04.2015г

    ЮРИСТ (Частная практика) МОИСЕЕВ ВЛАДИМИР НИКОЛАЕВИЧ г.Уфа
    E-mail v.moiseev52@mail.ru тел. 8 963 140 94 30; 8 917 425 00 50
    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение