Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Наталья, г. Сургут
Наталья
06.10.2015 в 09:19
Россия, г. Сургут | Вопросов: 1

Отпуске по уходу за ребенком - 1 ответ адвоката консультации. Задаёт вопрос Наталья, г. Сургут

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (2 года) до 3 лет, хочу уволится и выйте на новое место работы, в планах еще один малыш в ближайшее время, скажите пожалуйста кто будет оплачивать отпуск до 1,5 лет? и какие года будут браться в расчет? Будет ли входить два года в которых я находилась в декрете (2013,2014)?

номер вопроса №8256789
прочитан 7 раз
Теги: Пособие по уходу за ребенком, Отпуск по уходу за ребенком, Обязательное социальное страхование, Пособие по временной нетрудоспособности, Расчет среднего заработка, Ежемесячное пособие по уходу,

1 ответ на вопрос по теме "Отпуске по уходу за ребенком - 1 ответ адвоката консультации. Задаёт вопрос Наталья, г. Сургут"

  • Юрист Лапина Татьяна Борисовна
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 7 739 | ответов: 19 226

    Ваш вопрос регулируется п.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ

    "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

    Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

    С уважением, Татьяна Лапина

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы