|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Ирина, г. Владимир
Ирина
11.08.2009 в 18:21
Россия, г. Владимир | Вопросов: 2

Является ли дата моего письменного предупреждения стартовым отчетам 14 дней или нет.

По средству электронной связи (скайп) сообщила о желании уволиться. Это было 03.07.09 после ушла в отпуск и при выходе из отпуска написала заявление об увольнении 18.07.09. является ли дата моего письменного предупреждения стартовым отчетам 14 дней или нет.

номер вопроса №835501
прочитан 14 раз
Теги: Иные федеральные законы, Расторгнуть трудовой договор, Федеральный закон,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юридическая фирма "КУШКО и Партнеры"
    Фирма Юридическая фирма "КУШКО и Партнеры"
    Россия, г. Москва | отзывов: 9 | ответов: 2 363

    Уважаемая Ирина,

    Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в ПИСЬМЕННОЙ форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен тТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы