|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Бухгалтерскому учету
1602
юристов
4111
участников
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Виктория, г. Артем
Виктория
12.08.2009 в 20:27
Россия, г. Артем | Вопросов: 5

Бухгалтер юрист - Виктория, г. Артем

Господа юристы! У меня такой вопрос: Бухгалтер Л. временно занимает должность сотрудницы Б., которая находится в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3-х лет. На предприятии намечены сокращения. Поскольку сократить должность Б. мы не можем до момента окончания её отпуска, что нам делать с временной сотрудницей Л.? Должны ли мы предупреждать её о сокращении и выплачивать пособие? Заранее спасибо.

номер вопроса №836252
прочитан 14 раз
Теги: Отпуск по уходу за ребенком, Нахожусь в отпуске по уходу, Выплата выходного пособия,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Адвокат Костюков Сергей Иванович
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 601 | ответов: 6 115

    Поскольку речь идет об увольнении работника ранее установленного трудовым договором срока, то применяются общие процедуры, в том числе и сокращение штата, включая уведомление и выплаты выходного пособия.

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы