|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Исполнительному производству
3677
юристa
36481
участник
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Ирина, г. Тюмень
Ирина
26.08.2009 в 20:13
Россия, г. Тюмень | Вопросов: 5

Выговор и увольнение за прогулы

Ситуация такая: меня уволили за прогул, и применили сразу два взыскания, выговор и увольнение, далее, не выплатили з\п за простой по вине работодателя, т.к он принял на мое раб. место нового специалиста, а мне нового не предоставил, и не выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, Я обратилась в районный суд до истечения 1 мес., с заявлением о востановвлени и выплатой всех сумм, но мне его вернули, т.к. расчет иска был составлен не верно. Если писать повторное то со дня увольнения 02.07. уже прошел месяц, Вопрос: на что конкретно упущены сроки? Куда сейчас можно обратится и с какими требованиями?

номер вопроса №843849
прочитан 24 разa
Теги: Компенсация за неиспользованный отпуск, Простой по вине работодателя, Районный суд,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Аитов Роман Сергеевич
    Личная консультация
    Россия, г. Казань | отзывов: 3 | ответов: 75

    попробуйте обратиться в трудовую инспекцию и прокурору. Прокурору вдобавок напишите заявление, чтобы последний подал в суд исковое заявление или выдал судебный приказ

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы