|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Административному праву
8114
юристов
221664
участникa
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Марина, г. Казань
Марина
30.08.2009 в 23:51
Россия, г. Казань | Вопросов: 16

Продал долю в ООО. Как правильно мне уволиться с должности директора?

Являюсь единственным участником ООО и директором. Продал долю в ООО. Как правильно мне уволиться с должности директора? Кто будет вносить запись в трудовую книжку (сам себе)?

номер вопроса №845748
прочитан 79 раз
Теги: Если я правильно поняла, Запись в трудовой книжке, Прекращение трудового договора,

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

  • Адвокат Татарец Любовь Михайловна
    Личная консультация
    Россия, г. Благовещенск | отзывов: 1 866 | ответов: 7 090

    Уважаемый Рустем

    директора принимает и увольняет учредитель,поскольку есть новый учредитель он принимает решение об увольнении

    Вам помог ответ?
  • Адвокат Татарец Любовь Михайловна
    Личная консультация
    Россия, г. Благовещенск | отзывов: 1 866 | ответов: 7 090

    Уважаемый Рустем

    с учетом ваших уточнений сообщаю,что основания для увольнения могут быть разные

    по вашей ситуации произошла смена собственника как вы считаете кто кого должен выбирать

    ведь директор это наемное лицо и при смене собственника не всегда происходит увольнение директора,бывают случаи когда учредитель и директор совпадают в одном лице.

    согласно ст.81 есть причины по которым можно расторгнуть договор с работником Каждое из предусмотренных в ней оснований может являться основанием для увольнения руководителя.

    кроме того есть спец.статья 278 ТК РФ Дополнительные основания для прекращения трудового договора с

    руководителем организации

    2) в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо

    собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом

    (органом) решения о прекращении трудового договора. Решение о прекращении

    трудового договора по указанному основанию в отношении руководителя унитарного

    предприятия принимается уполномоченным собственником унитарного предприятия

    органом в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

    (п. 2 в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

    так вот если я правильно поняла у вас как раз случай предусмотренный п.2 ст.278 где четко сказано либо орган либо собственник принимают решение о расторжении,даже если вы решили уволиться по собственному желанию

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы