Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 6 144 633
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Геннадий, г. Буденновск
Геннадий
08.09.2009 в 09:20
Россия, г. Буденновск | Вопросов: 1

Работа ы - Геннадий, г. Буденновск

Хочу уволиться с фирмы где работаю 10-ый месяц. За весь срок работы я небыл в отпуске. Могу ли я требовать чтобы мне оплатили отпускные и за сколько месяцов? Вроде по закону после полугода работы даеться 2 недели, а я проработал 9 месяцов. Заранее спасибо.

номер вопроса №850156
прочитан 20 раз
Работа ы - Геннадий, г. Буденновск Теги: Компенсация за неиспользованный отпуск, Срок работы, Неиспользованный отпуск, Трудовое законодательство,

1 ответ на вопрос по теме "Закон после"

  • Адвокат Юсупова Марина Шарифулловна
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 417 | ответов: 2 055

    Уважаемый Геннадий, добрый день!

    При увольнении по любому основанию работодатель обязан в соответствии с трудовым законодательством Вам оплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за 9 месяцев работы, за фактически отработанное на конкретном предприятии время.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы