Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru
Нас уже5 833 507
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный

Увольняют по статье

Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Татьяна Александровна
Оренбург
#1
29.10.2014 19:15

Предприятие в течении 3-х месяцев не платило зарплату, после отпуска, и больничного, предприятие увольняет по статье, что делать в этот момент, денег платить за отработанное время не хотят отдавать.

юрист
на сайте
Написать
Лигостаева Антонина Васильевна
Отзывов:53 117
Ответов:187 416
29.10.2014 19:28

---подавайте заявление в суд и взыскивайте заработную плату. только не пропустите 3 месяца после увольнения.

С уважением. эл. почта lawasyesok@rambler.ru

Зара
Москва
#2
05.10.2015 23:14

Если увольняют не обьясняя причину, просто говорят подпиши заявление по собственному что не прошла испытательный срок или увольняем по статье.

Подскажите что делать на работе многих уже так уволили уже.

Янбулатов Айрат Салаватович
Отзывов:3 874
Ответов:9 239
05.10.2015 23:18

Для увольнения по статье необходимо основание, если вы не нарушили условий трудовой дисциплины, то вас уволить по статье не смогут. В противном случае пишите жалобу в инспекцию труда.

Дополнительные вопросы прошу задавать в личных сообщениях а не в разделе "Благодарности и отзывы".

Маша
Новокузнецк
#3
18.06.2016 12:35

Если сотрудник собирался в отпуск и до начала отпуска он прогулял работу и его увольняют по статье... То работодатель при его увольнении по статье должен ли будет выплатить ему все компенсации за отпуск и т.д,

юрист
на сайте
Написать
Антюхин Алексей Владимирович
Отзывов:100 497
Ответов:293 064
18.06.2016 12:39

Здравствуйте! Безусловно, обязан выплатить все компенсации за отпуск

www.sudebniki.ru

Базарова Светлана Николаевна
Отзывов:8 953
Ответов:27 944
18.06.2016 12:39

Да, обязана будет выплатить ваша организация

С Уважением к ВАМ Базарова С.Н.. Представительство Москва и М.О., цены умеренные.

email:bazarov11@rambler.ru

тел: 8-903-500-6708

Елизавета
Ижевск
#4
15.02.2016 21:41

Я сейчас сижу в декретном отпуске. А у нас разорилась фирма, что мне делать? Директор нас не увольняет по статье о разорение фирмы, а просит чтоб мы писали по собственному желанию. Что делать подскажите пожалуйста.

Балалина Ирина Александровна
Отзывов:5 306
Ответов:14 816
15.02.2016 21:43

Ничего не пишите. Обращайтесь в Трудовую инспекцию.

Денис
Нижний Новгород
#5
26.04.2016 09:29

Командир роты не подписывает по собственному желанию а увольняет по статье и при этом еще угражает и применяет меры физ. Силы и угроз что бы человек дальше служил что делать подскажите.

Бакаев Юрий Борисович
Отзывов:553
Ответов:1 659
26.04.2016 10:14

Зря решили уволиться - много теряете. Как бы не пришлось потом сожалеть об этом. Хорошенько обдумайте свое решение.

Анна
Хабаровск
#6
30.08.2016 07:56

Уволили с работы, трудовую книжку не отдали. Если увольняют по статье когда отдают трудовую? И если по статье то запись вноситься после решения суда? С учетом того что договор о найме на работу так и не был составлен.

Астафьева Наталья Владимировна
Отзывов:1 645
Ответов:4 422
30.08.2016 07:57

Здравствуйте Анна, работодатель обязан произвести полный расчет и выдать трудовую книжку в последний день вашей работы

Для получения подробной консультации обращайтесь по e-mail - astafyeva.nati@mail.ru

Андрей
Бикин
#7
05.06.2015 13:39

Меня увольняют по статье, живем в закрытом городке в служебной квартире, полагается ли денежная компенсация или квартира? Состав семьи я, жена и двое детей, площадь общая квартиры 46,7 кв.м. выслуга лет 19 календарных.

Захарчук Олег Владимирович
Отзывов:1 921
Ответов:4 095
05.06.2015 13:48

Если бы у вас была выслуга 20 лет то при любом основании увольнения вас обязаны были бы обеспечить жильем. В данном случае жилье вам не положено и компенсация тоже.

С уважением! По вопросам консультаций обращайтесь по тел. 8-928-441-94-43

Александр
Кубинка
#8
04.10.2015 20:48

Хочу уволиться из ВС РФ жилье не дали, увольняюсь 9 месяцев и ни как, сказал увольняйте по статье рапорт писать не буду. Пол года уже езжу раз в десять суток и всеровно не увольняют, только грабят посадить, что делать?

Тельпов Александр Витальевич
Отзывов:3 956
Ответов:18 544
04.10.2015 21:03

Вас давно пора привлечь к уголовной ответственности, игра в десяточку не прокатит, что у вас в части такие несмышленные командиры?!

Ольга
Тула
#9
27.03.2014 20:48

Написала заявление об увольнении 17.03.2014 с 18 марта 2014 года. Отказ с отработкой 2 недели, то есть с 31.03.2014. С 26.03.2014 увольняют по статье 81 пункт 7 трудового кодекса.

юрист
на сайте
Написать
Искендеров Эмиль Эльдарович
Отзывов:39 280
Ответов:133 017
27.03.2014 20:50

Вопрос надо задавать.

Если Вас не устраивает способ Вашего увольнения - имеете право обжаловать. Исковое заявление подается по правилам ст. 131, 132 ГПК РФ.

Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.

Личные консультации только на платной основе (исключений нет)

Адрес офиса: Московская обл., г. Серпухов, ул. Урицкого, д.4а

www.expert-jurist.ru

Александр
Брянск
#10
22.12.2015 22:07

Работал на предприятии в зоне АТО, уехал в Россию и не рассчитывался. Знакомые звонят и говорят что те кого нет будут увольнять по статье прогул. Имеют ли право? Заранее спасибо!

Степанов Юрий Васильевич
Отзывов:10 477
Ответов:29 716
22.12.2015 22:19

Здравствуйте! Вообще-то для этого у них есть все основания

Всего Вам доброго! С уважением Юрий Степанов

Вопрос юристу 8 800 505 9111