Коллективная ответственность / Административное право - 1617 советов адвокатов и юристов

Такое невозможно: стажировочный день в компанию с последующим оформлением по ТК РФ, всегда будут указывать органы, почему не заключен сразу договор...

нельзя договор о мат отвественности, т.к. стороны указаны: Постановление Минтруда РФ от 31.12.2002 N 85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной). Пожалуйста, как грамотно внедрить стажировочный день в компанию с последующим оформлением по ТК РФ (на следующий день)? Можно ли вообще так делать? Или нужно какое-то мнение? Если да, то какое именно помимо ТК?

И можно ли подписывать договор о материальной ответственности без основного трудового договора?

К участковому должно быть коллективное обращение.

[quote]Закон 59 фз об обращениях граждан.[/quote] Если он психбольной, то через полицию добиваться принудительного осмотра психиатром и далее по процедуре. А если этот человек здоров, то его должны привлечь к уголовной ответственности. Иных мер воздействия тут быть не может В многоквартирном доме одним из жильцов был совершен поджог своей квартиры. Есть пострадавшие (некоторые жильцы лежали в больнице). Кому нужно написать коллективную или индивидуальную жалобу, чтобы к данному жильцу были приняты меры для нашей безопасности. Спасибо

Дело серьезное. Для начала возьмите Акт в горгазе и выясните кто собственник этой трубы и кто несет за нее эксплуатационную ответственность, а далее пишите коллективные заявления В администрацию города, полицию, прокуратуру, жилищную инспекцию. Нужны документы подтверждающие факт происшедшего и должен быть установлен виновник.

Все расходы, понесенные Вами тщательно фиксируйте, т.к. если труба Ваша, то восстанавливать газоснабжение будут за счет собственников, Т.Е. за Ваш. Понесенный затраты Вы потом взыщете с соседа. Восстанавливает трубу собственник. Либо горгаз, либо жители вскладчину. После взыскивайте с соседа ущерба в порядке регресса через суд Ночью сосед снес газовую трцбу на улице, вызвали горгаз, наложили запрет пользованием газа, полицию вызвали, дом на 8 квартир, что нам делать?

Можно всех в одном. Можно описать всех в одном документе Можно в одном иске. Надежда, конечно можно в одном документе Если речь идет об уголовном деле частного обвинения, то заявление подается отдельно в отношении каждого лица, которого вы желаете привлечь к ответственности. В одном. Коллективная жалоба направлена в Прокуратуру и Администрацию. Факты в жалобе - полная клевета. Среди подписавших даже имеются лица, которые умерли 3 года назад, т.е. их подписи подделали. Подаю иск в мировой суд по ст. 128.1 о возбуждении Уголовного дела. Вопрос: Иски надо писать на каждого подписавшего в отдельности или можно в одном?

Добрый день!

Вам нужно обратиться в полицию с заявлением, в порядке ст.141 УПК РФ.

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Здравствуйте. Обжалуйте действия участкового в прокуратуру. Вам необходимо сообщить о ненадлежащем содержании домашних животных в отдел полиции, предусмотрена административная ответственность в соответствии с локальными нормативными актами. Если участковый бездействует, напишите и на него жалобу. Желательно коллективную Вопрос такой.. У соседей семь собак, переодически они их выпусксют и они бросаются на людей. Куда жаловаться? Участковый ни каких сер не принимает

Правила проведения индексации прописаны в уставе и коллективном договоре организации.

Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, [b]другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами[/b]. Новый закон с 1 октября 2023 года, индексация зарплаты, предусматривает индексацию охранникам ООО ЧОП

Обратитесь с коллективной жалобой на имя директора школы. Добрый день, Виктория!

В Вашем случае необходимо обращаться с жалобой в Министерство просвещения РФ, а также в прокуратуру [b] (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ")[/b] Здравствуйте.

Сначала подавайте жалобу директору, затем в Минобразования по Вашему региону.

Если будут установлены и подтверждены данные факты, грозит дисциплинарная ответственность и увольнение.

С уважением. Добрый день, соберитесь классом и идите к директору школы, если не примут меры - идите в отдел образования Вашего региона, области, города ли. Я в полном шоке. Моя дочь учится в 4 классе. Наш учитель это просто ноль без палочки. Домашнее задание не проверяет, даже тетради не собирает. Материал выдаёт на лишь бы свалить домой побыстрей. Домашнее задание не задаётся уже три дня. Родители не довольны. Учитель у нас молодая ещё и пьёт алкоголя много. Каждый день перегаром дышит на детей. Как привлечь к ответственности её подскажите пожалуйста.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Согласно ст. 248 ТК РФ если месячный срок истек или [b]работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб[/b], а [b]сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.[/b]

Для освобождения от материальной ответственности член коллектива (бригады) должен доказать отсутствие своей вины.

При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется по соглашению между всеми членами коллектива (бригады) и работодателем. [u]При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется судом.[/u] Алкагольный магазин. Коллективная материальная ответственность. Не полный штат-работает 4 человека, а должно 6. Иногда работали по одному. Магазин два зала Недостача 134 т по результатам ревизии. По сколько могут снять за один раз. Приказ пришёл на 34 т на каждого. Подписывать?

Еси в штате есть кассиры, то незаконно. Надо обжаловать незаконные требования работодателя, в ГТИ, в суд. Здравствуйте, Мира!

Кассиры - материально ответственные лица, поэтому если есть недостача, то их это обойти не может. Жалуйтесь в ГИТ (Инспекцию труда).

[u]С Уважением! [/u] Перечень материально ответственных лиц перечислен в Постановлении № 85 от 31.12.2002 г. Минтруда РФ. А значит, что работодатель в данном случае действует незаконно. Начните с жалобы в трудовую инспекцию, должно помочь. Жалоба может быть подана как коллективно, так и единолично. Ревизию провели с нарушениями. Несмотря на договор о полной материальной ответственности, сотрудники не обязаны возмещать ущерб. С нас продавцов требуют возместить недостачу на кассе, а с кассиров нет. Это законно?

Если подаст в суд, можно будет составить возражение на иск. Подавайте возражение на иск. Ничего не платить, т.к. работодатель сам виноват в том, что не обеспечил сохранность имущества и не может вас привлечь к матответственности при отсутствии договора на матответственность.

Почитайте, что-то для себя проясните - https://sudact.ru/regular/doc/TClpb2l5juQK/ Два продавца в магазине, выявили недостачу.. Камер нет, акт а принятие магазина у меня нет и договора а коллективной материальной ответственности тоже нет... Какие мои действия если хозяин подаст в суд

Ваша работа не указана в Постановлении Минтруда РФ от 31.12.2002 N 85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 03.02.2003 N 4171).

Соответственно, вы вправе отказаться от заключения договора о полной материальной ответственности. Уважаемый Юрист Работаю мастером производственного обучения, на моём попечении два токарных класса. В эти классы закуплено Т.М.Ц. на 12 000 000 (двенадцать миллионов) рублей. Естественно меня назначат материально ответственным лицом. Вопрос. Могу ли я отказаться от подписания договора о полной материальной ответственности?

Здравствуйте!

Уже обратились в суд? Расписка об отсутствии претензий за уток. Теперь же они хотят подать жалобу на собаку, на ее свободный выгул, скорее всего будут подавать коллективную жалобу в администрацию. Ну, если они хотят именно материальный ущерб взыскать через суд, то расписка Вас защитит. Если же они хотят Вас привлечь к ответственности за нарушение правил содержания животных - то у них есть шанс, хотя сами в суд они обратиться не могут. Предъявите в суд расписку, что вред возмещен Отвязалась собака, загрызла 3 утки, которые гуляли по дороге, мы сразу возместили материальный ущерб, получили расписку, что претензий не имею, но они ходят по дворам и собирают подписи, чтобы нас наказали, что отвязалась собака, документы в суд

Собака охотничьей породы. Ей нужны особые условия содержания. Желательно обратиться в местное РОВД с коллективной жалобой о привлечении владельца собаки к ответственности за ненадлежащее ее содержание. Это как минимум. Если пес убил домашних кошек, их владельцы вправе обратиться в суд с иском о взыскании с хозяина собаки материального ущерба и морального вреда. Сосед завёл собаку. Немецкий ягдтерьер. Душит в деревне котов. Ежей. Бросается на людей. Как быть

Добрый день! При отсутствии акта разграничения эксплуатационной ответственности граница устанавливается по месту соединения коллективного (общедомового) прибора учета, а при его отсутствии - по внешней границе стены многоквартирного дома-границе общего имущества собственников помещений МКД. Удачи! На общей трубе сорвало муфту. Водоканал говорит, что труба их, муфта наша? Может ли быть такое? Я думала наша зона ответственности заканчивается краном от дома к общей трубе?

Слова и телефонные звонки не помогут. Нужно обращаться в УК письменно. Если в течение месяца вопрос не решится, - подавайте коллективную жалобу в районную прокуратуру. В таких случаях ввиду ненадлежащего качества услуг ЖКХ подают жалобы в ГЖИ (жилищная инспекция) и Прокуратуру района. Будут поведены проверки по вашим жалобам в течение 30 дней по ФЗ-59 и вам ответят и примут процессуальное решение, и если в факты указанные жалобе подтвердятся, то виновных привлекут к ответственности и примут меры. Полагаю обоснованным обращение в Роспотребнадзор о проведении проверки по факту нарушения санитарных норм и правил. Возможно виноваты УК и компания, вывозящая мусор. В облпотребнадзор, с письменым заявлением. В Прокуратуру обратитесь. Фото бардака приложите.

Быстро наведут порядок Обратиться с жалобой можно в прокуратуру Зловонные лужи при вывозе мусора возле контейнеров, и вонь по дворам. Куда обратиться чтобы управляющая компания приняла меры. На словах не понимают.

Личную ответственность может понести. Коллективной ответственности в данном случае не будет. В связи с чем может быть несчастный случай?

С уважением. В СНТ есть аварийный столб электропередач. На собрании большинство проголосовало против его ремонта. Будет ли председатель нести личную ответственность за возможный несчастный случай, или возможна коллективная ответственность проголосовавших против ремонта?

Оформить на двоих плательщиков НПД права на собственный бренд не выйдет. Либо можно отказаться от его правовой охраны, либо — открыть ООО с равными долями. С 29 июня 2023 года также можно зарегистрировать товарный знак на одного из двух самозанятых. Однако такой подход несет риски для второго плательщика НПД. Могут ли двое и более самозанятых зарегистрировать коллективный товарный знак?

Чтобы установить, кому принадлежит, подайте жалобу в муниципалитет и прокуратуру. Они уже дадут точный ответ. Здравствуйте. Данный запрос письменно можете направить в местную администрацию либо запросить выписку из ЕГРН в Росреестре Здравствуйте, обратитесь к главе района с обращением. Также можете коллективную жалобу направить в прокуратуру. Кому принадлежит дорога в кКалужской области Жуковского кого района от села Троицкое до села Остров. Дорога в ужасном состоянии. Руководство Колхоза имени ленина отказывает в ремонте этой дороги и говорит, что дорога им не принадлежит

Да, можно и нужно. История в следующем: В компании три учредителя, все Ген., диры были номинальными, деятельностью и финансами распоряжались учредители и как результат бизнес рухнул! З/платы не выплачена 8-10 работникам, суммы по 80-150 тыс., на человека. Учредители хотят банкротить компанию. Вопрос: можно ли подать на компанию КОЛЛЕКТИВНЫЙ ИСК? И ходатайствовать в суде о солидарной ответственности учредителей? Заранее спасибо и с уважением, Игорь

Здравствуйте. Запрещение дискриминации в сфере труда изначально закреплено в трудовом кодексе (ст. 3 ТК РФ). Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав. Это касается как приема на работу, так и увольнения. Увольнение без оснований, предусмотренных ст. ст. 80, 81 ТК РФ - незаконно, что бы там работодатель не придумал. Если сокращение или оргштатные мероприятия, обязаны уведомить предварительно, за два месяца (ст. 180 ТК РФ). Можно обжаловать в Госинспекцию труда, в суд. Желательно, если жалоба будет коллективной. Работодатель может быть привлечен к административной ответственности (ст. 5.27 КоАП РФ). Но блин, накипело ибо у них нет работников, чтобы работали, и ибо они такие причины придумывают, мол тнельзя сразу уволить шестерых., Так можно столько же уволить людей и тебе никакого рейда и штрафа не будет? Если да, то каких!?)

Правовой анализ документов - платная услуга. Кол договор принят и зарегистрирован. Подлежит применению наряду с действием трудового законодательства. Здравствуйте.

Нужно исправить те пункты, которые не соответствуют положениям закона либо возразить администрации с обоснованием. Но сроки в данном случае ни законом не установлены, ни администрация не написала.

Вместе с тем, применять коллективный договор с нарушениями чревато привлечением к административной ответственности.

С уважением. Мы зарегистрировали коллективный договор. Нарушений прав работников нет. Но нам дали рекомендации. Нужно ли их выполнять и вообще если выполнять то какие сроки.

На работе штрафы незаконны. Штрафы в качестве меры дисциплинарной ответственности ст. 192 ТК РФ не предусмотрены. Условия стимулирующих выплат и премий регулируются коллективным договором и локальными актами организации. Каким законом запрещено наказывать работника за одно деяние, двумя штрафами (стимулирующие выплаты и премию) в одном месяце сразу?

За помощью в составлении жалобы можете обратиться к любому юристу в личные сообщения. Постановление правительства 354. Там это указано в разделе об ограничении.. Здравствуйте

На нормы УК РФ

За такие действия отключальщики будет привлечены к уголовной ответственности Хотят отключить воду всему селу, из-за того что много кто не платит в райцентр за воду, накопилась задожность. Я исправно плачу. Вопрос на какие нормы ссылаться для обращения в прокуратуру? И вроде новый указ был или закон, что запрещено обрубать воду или еще чтото гражданам? А то написали просим должников оплатить, либо будет отключени, а до суда 2-3 месяца будете без воды.

Чаще всего в адрес прокуратуры составляются коллективные жалобы, заверенные личными подписями садоводов. Чтобы пожаловаться на председателя СНТ, нужно обратиться в подразделение прокуратуры того региона, на территории которого находится ваше товарищество. Из личных средств он оплачивать должен штраф. Здравствуйте.

Административный штраф в данном случае оплачивает лицо, привлеченное к административной ответственности из собственных средств.

По общему правилу (ч. 1 ст. 32.2 КоАП РФ) административный штраф подлежит уплате в полном размере лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее 60 дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу. Председатель СНТ получил штраф как административное лицо, за оскорбление садовода в нецензурной форме, ст.5.61. Он обязан оплатить его из личных средств или имеет право оплатить с членские взносов?

Решение задач - платная услуга. В ООО «Завод транспортного машиностроения» 20 февраля 2016 года был заключен коллективный договор на три года. В январе 2017 года генеральный директор ООО заявил, что ввиду ухудшения экономического положения завод не в состоянии исполнять положения коллективного договора о дополнительных выплатах работникам при уходе в отпуск, компенсации стоимости питания в заводской столовой и пр., и предложил внести изменения в коллективный договор. Одновременно своим приказом он приостановил исполнение отдельных положения коллективного договора сроком на три месяца.

Каков порядок внесения в коллективный договор изменений и дополнений? Оцените правомерность действий директора завода.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение