Можно ли работать на двух работах - 4260 советов адвокатов и юристов
Могут ли заставить перейти в другой филиал работать (временно, на время отпуска работника)? спасибо.
Все зависит от условий Вашего трудового договора. Односторонее изменение условий трудового договора недопустимо (ст. 74 ТК РФ). Здравствуйте.
Заставить не могут. А если в Вашем трудовом договоре указано конкретное место работы, то об изменении его условий Вас обязаны предупредить не менее, чем за два месяца, ст.74 ТК РФ.
С уважением. Могут ли заставить перейти в другой филиал работать (временно, на время отпуска работника)? спасибо.
Все зависит от условий Вашего трудового договора. Односторонее изменение условий трудового договора недопустимо (ст. 74 ТК РФ).
Спросить
Здравствуйте.
Заставить не могут. А если в Вашем трудовом договоре указано конкретное место работы, то об изменении его условий Вас обязаны предупредить не менее, чем за два месяца, ст.74 ТК РФ.
С уважением.
СпроситьКак объяснить, что я не могу работать в школьном лагере, если уже занимаюсь двумя учениками на дому?
Здравствуйте. Напишите отказ в простой письменной форме, Вы обязаны выполнять работу, которая обусловлена трудовым договором и должностной инструкцией работника
С уважением Добрый день, если эта нагрузка не предусмотрена договором, можете отказаться. Вы ничего объяснять не обязаны.
Школьный лагерь не входит в программу образования и к вам отношения не имеет. Только за доплату. Если в соответствии с нормативными актами РФ каникулярное время является для педагогических работников (учителей) рабочим временем, а обязанности учителя и воспитателя РАЗЛИЧНЫЕ, как и режим работы, и ее продолжительность, то обязать учителей школ работать в каникулярное время в пришкольном лагере дневного пребывания детей без их письменного согласия и дополнительной оплаты нельзя. Я учитель. Занимаюсь с двумя учениками на дому. А на лето меня обязуют работать в школьном лагере. Как аргументировать правильно отказ.
Здравствуйте. Напишите отказ в простой письменной форме, Вы обязаны выполнять работу, которая обусловлена трудовым договором и должностной инструкцией работника
С уважением
Спросить
Вы ничего объяснять не обязаны.
Школьный лагерь не входит в программу образования и к вам отношения не имеет. Только за доплату.
Спросить
Если в соответствии с нормативными актами РФ каникулярное время является для педагогических работников (учителей) рабочим временем, а обязанности учителя и воспитателя РАЗЛИЧНЫЕ, как и режим работы, и ее продолжительность, то обязать учителей школ работать в каникулярное время в пришкольном лагере дневного пребывания детей без их письменного согласия и дополнительной оплаты нельзя.
СпроситьЗаключать договор гражданско-правового характера (ГПХ) с самозанятым необязательно, но целесообразно. Это поможет сторонам защитить права в случае нарушений соглашения.
Главный документ для компании или ИП при работе с самозанятым — чек от исполнителя. Именно его можно предоставить в налоговую, если нужно будет подтвердить платёж или расходы на оплату самозанятому.
Важно помнить, что есть ограничения на заключение ГПХ с самозанятыми. Например, нельзя заключать договор, если заказчиком по договору является работодатель самозанятого на данный момент или являлся таковым менее двух лет назад. Вам не нужен договор, так как доход и так указываете через приложение. Я самозанятый. Обязательно заключать гпх договор с работодателем или можно без договора работать?
Заключать договор гражданско-правового характера (ГПХ) с самозанятым необязательно, но целесообразно. Это поможет сторонам защитить права в случае нарушений соглашения.
Главный документ для компании или ИП при работе с самозанятым — чек от исполнителя. Именно его можно предоставить в налоговую, если нужно будет подтвердить платёж или расходы на оплату самозанятому.
Важно помнить, что есть ограничения на заключение ГПХ с самозанятыми. Например, нельзя заключать договор, если заказчиком по договору является работодатель самозанятого на данный момент или являлся таковым менее двух лет назад.
Спросить
не совсем понял последний ваш абзац, если заказчиком является работодатель самозанятого, кем он является?
Спросить
По соглашению сторон можете Здравствуйте, уйти на больничный. Саша Поликов Игоревич, просите работодателя уволить на два дня раньше. Статья 80 ТК РФ. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. Два дня работайте, дни календарные. Здравсвуйте как поступить, нужно отработать 2 дня ещё, а я нашёл новую работу
Саша Поликов Игоревич, просите работодателя уволить на два дня раньше. Статья 80 ТК РФ. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Спросить
Отправляют в московскую область на практику хотя учусь в Москве законно ? Законно. Привыкайте. Будете работать, ездить по 2 часа на работу, за счёт своих средств, и работодателя это не будет волновать. Отправляют проходить практику в московскую область в больницу, хотя учусь в Москве. Законно? Добираться два часа и оплата проезда за мой счет
Законно. Привыкайте. Будете работать, ездить по 2 часа на работу, за счёт своих средств, и работодателя это не будет волновать.
СпроситьВ российском трудовом законодательстве нет такого понятия как "отработка"
В соответствии со статьей 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении
при этом график работы не имеет совершенно никакого значения Вам надлежит работать по установленному для Вас графику, то есть 2/2, в течении двух недель. Александр, должны отработать по графику 2/2 в течении двух недель (ст. 80 ТК РФ). Работайте по графику 2 недели. Можно спросить я подал заявление на у вальнение работаю график 2/2 как я должен отработать с графиком 2/2 или две недели
В российском трудовом законодательстве нет такого понятия как "отработка"
В соответствии со статьей 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении
при этом график работы не имеет совершенно никакого значения
Спросить
Вам надлежит работать по установленному для Вас графику, то есть 2/2, в течении двух недель.
СпроситьАлександр, должны отработать по графику 2/2 в течении двух недель (ст. 80 ТК РФ).
СпроситьМожно подать заявление об увольнении и уйти на больничный;
вы должны известить работодателя об увольнении и не обязаны отрабатывать две недели;
по договоренности возможно увольнение по соглашению сторон; Нет. Ответ на ваш вопрос содержится в ст 80 ТК РФ. Подаёте заявление на увольнение, на своём экз. ставите отметку о приёме и на больничный, если работаете официально. Если неофициально, то встали и ушли.
Разбивать ничего не стоит, т.к. привлекут к административной, уголовной ответственности и ущерб возмещать будете. Сразу скажу, что на работе руководство сборище мудаков, объяснять им что то бесполезно, не хотят увольнять раньше двух недель, а мне нужно на ПМЖ переехать срочно, что сделать, чтобы быстро уволили? Приехать и разбить им оборудование?
можно подать заявление об увольнении и уйти на больничный;
вы должны известить работодателя об увольнении и не обязаны отрабатывать две недели;
по договоренности возможно увольнение по соглашению сторон;
Спросить
Подаёте заявление на увольнение, на своём экз. ставите отметку о приёме и на больничный, если работаете официально. Если неофициально, то встали и ушли.
Разбивать ничего не стоит, т.к. привлекут к административной, уголовной ответственности и ущерб возмещать будете.
СпроситьЗдесь 2 ситуации
- если не ранее не увольнялся в связи с выходом на пенсию-то не нужно
- если ранее уже был уволен и вновь поступил на работу-то увольение на общих основаниях Если в вашей трудовой книжке нет записи об увольнении в связи с выходом на пенсию, то как работающий пенсионер вы можете уволиться в связи с выходом на пенсию в день, указанный в заявлении, без отработки двух недель (ч. 3 ст. 80 ТК). Вопрос нужно ли отрабатывать уже пенсионеру при увольнении, раньше не надо было а сейчас 2024 году пишут разное, помогите разобраться.
здесь 2 ситуации
- если не ранее не увольнялся в связи с выходом на пенсию-то не нужно
- если ранее уже был уволен и вновь поступил на работу-то увольение на общих основаниях
Спросить
Если в вашей трудовой книжке нет записи об увольнении в связи с выходом на пенсию, то как работающий пенсионер вы можете уволиться в связи с выходом на пенсию в день, указанный в заявлении, без отработки двух недель (ч. 3 ст. 80 ТК).
СпроситьНу вообще то делается запись. Алексей, делается запись в ТК по желанию работника (ст. 66 ТК РФ). Отметка о второй должности должна быть поставлена в трудовой книжке, если работник работает на двух работах одновременно. Для этого нужно внести соответствующую запись в трудовую книжку работника и указать дату начала работы на второй должности. Должны ли ставить отметку в трудовой книжке о второй должности по совместительству? Проработал в школе год учителем, после мне дали на совместительство должность инженера-программиста. Трудовые договора есть. Если не ставится отметка о второй должности, то почему?
Отметка о второй должности должна быть поставлена в трудовой книжке, если работник работает на двух работах одновременно. Для этого нужно внести соответствующую запись в трудовую книжку работника и указать дату начала работы на второй должности.
СпроситьВходит, для этого указанное в вопросе - неважно. Служба в армии включается в стаж. В армии по призыву служил два года при этом до призыва не работал а после службы устроился на работу через два месяца. Вопрос: Войдет ли эти два года службы в армии в мой страховой стаж при оформлении пенсии? Входит ли в стаж для назначения пенсии если до призыва в армию не работал
Нет, это незаконно. Можете обратиться в суд. Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Подавайте жалобу в трудовую инспекцию. Нет, трудовой кодекс гарантирует оплату проезда 1 раз в 2 года Законно ли работодателю не оплачивать проезд к месту использования отпуска и обратно, ссылаясь на свой локальный нормативный акт? Для лиц проживающих на крайнем севере?
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Подавайте жалобу в трудовую инспекцию.
Спросить
Если есть подтверждение, то обязаны включить в трудовой стаж. Данный период войдет в стаж. Не очень понятно-каким образом есть подтверждение этой работы? Здравствуйте, Дмитрий.
У меня был аналогичный случай в 1978 году. Тогда я на летних каникулах, после окончания 8 класса, работала, чтобы помочь родителям. При выходе на пенсию мне это не засчитали. Однако, я обратилась в организацию, в которой работала, и попросила их выдавать мне заверенную справку о работе с указанием номеров приказа о принятии на работу и об увольнении. После предъявления справки в СФР, мне зачли данный стаж работы. Если есть справка о заработной плате за этот период, войдет. В 1978 году работал два месяца в стройотряде войдёт ли это в трудовой стаж
Здравствуйте, Дмитрий.
У меня был аналогичный случай в 1978 году. Тогда я на летних каникулах, после окончания 8 класса, работала, чтобы помочь родителям. При выходе на пенсию мне это не засчитали. Однако, я обратилась в организацию, в которой работала, и попросила их выдавать мне заверенную справку о работе с указанием номеров приказа о принятии на работу и об увольнении. После предъявления справки в СФР, мне зачли данный стаж работы.
СпроситьЗависит от оформления
Совмещение профессий или совместительство
Совместительство и совмещение — разные понятия. Совместительство — вне рабочего времени и с любым человеком, у которого есть основная работа. Неважно, в вашей компании или в чужой. Совмещение — только со своим сотрудником и в основное рабочее время. Если администратор моет полы вместо уборщицы после своего рабочего дня — это совместительство, если во время смены — совмещение.
Оплата 2 ставки за совместительство и 1.5 ставки за совмещение Можно ли работать в детском саду в прачке на 1 ставку и сторожем на стаку? Или разрешено только 1.5 ставки. И какая будет оплата с двух ставок
Зависит от оформления
Совмещение профессий или совместительство
Совместительство и совмещение — разные понятия. Совместительство — вне рабочего времени и с любым человеком, у которого есть основная работа. Неважно, в вашей компании или в чужой. Совмещение — только со своим сотрудником и в основное рабочее время. Если администратор моет полы вместо уборщицы после своего рабочего дня — это совместительство, если во время смены — совмещение.
Оплата 2 ставки за совместительство и 1.5 ставки за совмещение
СпроситьЗдравствуйте!
Он не знает, работаете ли Вы, есть ли счета в банке и т.д. Кроме того, она может наложить запрет на выезд за территорию РФ. Поэтому и запрашивает информацию о Вас.
Надеюсь, мой ответ Вам полезен. С уважением, юрист Алексей. :) Ничего не пытается найти кроме денег и имущества. Это стандартная процедура.
Ничего не найдут исполнительное производство окончат через два-три месяца.
Если канечно это не алименты, материальный или моральный вред Он проверяет, какие счета открыты на ваше имя и какое имущество на вас зарегистрировано.
Если ваш долг превышает 300 т.р., то его можно списать по закону о банкротстве. Если есть вопросы, вы всегда можете обратиться по указанному в профиле телефоне или в личные сообщения. Консультации по банкротству бесплатные. Зачем пристав делает запросы Запрос в Министерство внутренних дел РФ на получение сведений о паспортах должника, я нигде не работаю официально и счета в банках закрыл, что он пытается найти?
Здравствуйте!
Он не знает, работаете ли Вы, есть ли счета в банке и т.д. Кроме того, она может наложить запрет на выезд за территорию РФ. Поэтому и запрашивает информацию о Вас.
Надеюсь, мой ответ Вам полезен. С уважением, юрист Алексей. 
Ничего не пытается найти кроме денег и имущества. Это стандартная процедура.
Ничего не найдут исполнительное производство окончат через два-три месяца.
Если канечно это не алименты, материальный или моральный вред
Спросить
самое интересное, что три дня назад закрыли по 3. 46 другое производства. А взыскатель один и тот же коллекторы из Первого коллектроского
Спроситьпроизводства не были объединены в сводное, поэтому по каждому будет проводится стандартный комплекс мероприятий согласно ст. 68 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"
Спросить
Он проверяет, какие счета открыты на ваше имя и какое имущество на вас зарегистрировано.
Если ваш долг превышает 300 т.р., то его можно списать по закону о банкротстве. Если есть вопросы, вы всегда можете обратиться по указанному в профиле телефоне или в личные сообщения. Консультации по банкротству бесплатные.
Спроситьа зачем списывать, если пристав закрывает по пункту 3 а не 4, а 7 лет еще нет, надо 4 года еще тогда ждать, так же я не пенсионер.
И так же вам напомнить что внесудебное можно списать от 25 до миллиона. У меня суммарно долги 800 000.
СпроситьНа основании СОУТ ваше рабочее время вам установили. Продлить не могут на час или два. График для второго специалиста как подгонять? Вам придется договариваться как-то с частной поликлиникой. Иван, можете не работать в субботу только по договоренности с работодателем, или договаривайтесь в частной клинике. Я работаю врачом эндокринологом на 1.0 ставку, врачом узи на 0, 25 в гос поликлинике, рабочий день по приему врачом эндокринологом с 8 до 14 и с 14 по 20, работодатель утверждает, что тк мой рабочий день составляет 6 часов 36 минут, я должна один раз в месяц выходить работать в субботу с 9 до 15. На предложение продлить мой рабочий день на полчаса или даже час, чтобы не выходить в субботу мне отказали тк кабинет один, а нас двое эндокринологов, то есть один выходит с 8 до 14, другой с 14 до 20. Правомерно ли это? Я не могу работать по субботам тк подрабатываю в частной клинике, подскажите, можно ли как то выйти из данного положения
На основании СОУТ ваше рабочее время вам установили. Продлить не могут на час или два. График для второго специалиста как подгонять? Вам придется договариваться как-то с частной поликлиникой.
СпроситьИван, можете не работать в субботу только по договоренности с работодателем, или договаривайтесь в частной клинике.
СпроситьНормы трудового кодекса на неофициальные трудовые отношения не распространяются, отрабатывать Вы не обязаны Вы не обязаны отрабатывать 2 недели Вы не должны ничего отрабатывать Вы можете хоть завтра не выйти на работу, лишь бы вам заплатили за вашу работу Посылайте работодателя на три буквы: в СУД. Пусть докажет, что Вы официально у него работали. А Вы заявите в суде встречный иск о внесении взносов в Социальный Фонд России, которые он не платил. Я пенсионер по старости, работаю не официально, хочу уйти, но требуют, чтобы две недели отработать
Нормы трудового кодекса на неофициальные трудовые отношения не распространяются, отрабатывать Вы не обязаны
Спросить
Посылайте работодателя на три буквы: в СУД. Пусть докажет, что Вы официально у него работали. А Вы заявите в суде встречный иск о внесении взносов в Социальный Фонд России, которые он не платил.
СпроситьЕкатерина, вопрос не корректный. Премия, абсолютно не связана с вашим табелем и не с работой на 1,5 ставки. С подобными вопросами, обращайтесь за разъяснениями в централизованную бухгалтерию отдела образования или к бухгалтеру, если ГБДОУ на самостоятельном балансе.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. Работаю воспитателем на 1.5 ставки, как должна начисляться премия? На два табеля?
Екатерина, вопрос не корректный. Премия, абсолютно не связана с вашим табелем и не с работой на 1,5 ставки. С подобными вопросами, обращайтесь за разъяснениями в централизованную бухгалтерию отдела образования или к бухгалтеру, если ГБДОУ на самостоятельном балансе.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьВ СФР уточните. Ничего не пересчитают, видимо. Но вопрос Ваш не вполне понятен. Назначена ли ранее пенсия и т.д. Сергей,
Нет, не пересчитыают, ведь вы же остаётесь работать на одной работе
Пересчитыают НЕРАБОТАЮЩИМ пенсионерам... Увольнение только с одной работы не влечет никаких последствий. Пенсионер продолжает считаться работающим. Пересчитают ли пенсионеру пенсию, если он работал на двух разных работах официально, а с одной уволится?
В СФР уточните. Ничего не пересчитают, видимо. Но вопрос Ваш не вполне понятен. Назначена ли ранее пенсия и т.д.
СпроситьСергей,
Нет, не пересчитыают, ведь вы же остаётесь работать на одной работе
Пересчитыают НЕРАБОТАЮЩИМ пенсионерам...
СпроситьУвольнение только с одной работы не влечет никаких последствий. Пенсионер продолжает считаться работающим.
СпроситьЕсли на пенсию, то можете, если Вы работающий, то тоже можете, но по договоренности Может пенсионер уволиться с работы за один день? Или должен отрабатывать две недели?
Если на пенсию, то можете, если Вы работающий, то тоже можете, но по договоренности
СпроситьПредупредить работодателя об увольнении необходимо не менее, чем за две недели. Добрый вечер, Сергей!
Если в трудовом договоре не указан испытательный срок, то сотрудник может уволиться по собственному желанию в любое время, соблюдая установленный законодательством РФ срок уведомления о расторжении трудового договора. Обычно такой срок составляет две недели, но может быть иной, если это предусмотрено законодательством или коллективным договором. Здравствуйте!
Если Вы работаете на испытательном сроке, то срок отработки 3 дня Как и все, через 2 недели с регистрации заявления на увольнение.
Удачи. Если в трудовом договоре не прописан испытательный срок, и сотрудник отработал одну неделю то через сколько он сможет уволиться по собственному желанию с момента написания увольнительной
Добрый вечер, Сергей!
Если в трудовом договоре не указан испытательный срок, то сотрудник может уволиться по собственному желанию в любое время, соблюдая установленный законодательством РФ срок уведомления о расторжении трудового договора. Обычно такой срок составляет две недели, но может быть иной, если это предусмотрено законодательством или коллективным договором.
Спросить
Олег, вам необходимо получить акт о профессиональном заболевании. Для этого необходимо обратиться, изначально , в свою поликлинику. Ваш лечащий врач, должен направить извещение в РОСПОТРЕБНАДЗОР по вашему региону- для составления санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника при подозрении у Вас профессионального заболевания.
- Роспотребнадзор, на основании извещения, составил сан.гигиеническую характеристику условий труда
- На работе должны создать комиссию по расследованию Вашего случая
- По результатам работы комиссии составили данный АКТ.
Если работодатель свою обязанность по работе комиссии и составлению акта не выполнит, то Вам придется обращаться в суд, о признании наличия проф.заболевания (если первые два условия будут реализованы). Как мне начать оформить Профзаболевания в Новосибирске куда обращаться? Работаю 15 лет на Заводе Чкаловском
Олег, вам необходимо получить акт о профессиональном заболевании. Для этого необходимо обратиться, изначально , в свою поликлинику. Ваш лечащий врач, должен направить извещение в РОСПОТРЕБНАДЗОР по вашему региону- для составления санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника при подозрении у Вас профессионального заболевания.
- Роспотребнадзор, на основании извещения, составил сан.гигиеническую характеристику условий труда
- На работе должны создать комиссию по расследованию Вашего случая
- По результатам работы комиссии составили данный АКТ.
Если работодатель свою обязанность по работе комиссии и составлению акта не выполнит, то Вам придется обращаться в суд, о признании наличия проф.заболевания (если первые два условия будут реализованы).
СпроситьЕсли у вас есть тяжелые условия труда, работаете с турбек.больными или с инфекц. больными. для женщин возраст 50 лет, проработать 10 лет, страх стаж 20 лет. В случае отработки на тяжелых работах не менее половины указанного срока и наличия требуемого страхового стажа страховая пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста, установленного по состоянию на 31.12.2018, на один год за каждые два с половиной года такой работы мужчинам и за каждые два года такой работы женщинам (п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).
https://www.consultant.ru/law/podborki/stazh_medikov_dlya_vyhoda_na_pensiyu/
© КонсультантПлюс, 1992-2024 У вас только 19 лет 3 мес. 7 дней медстажа, подтвержденного вашим работодателем. Рано еще думать о пенсии. Необходимо 30 лет такого стажа. Не могу разобраться, в справке о досрочном назначении страховой пенсии: П 2 ч 1 стр 30-0 лет 2 мес 15 дней. П 20 ч 1 стр 30-19 лет 3 мес 7 дней. Когда я могу подавать на досрочную пенсию, я медработник
Если у вас есть тяжелые условия труда, работаете с турбек.больными или с инфекц. больными. для женщин возраст 50 лет, проработать 10 лет, страх стаж 20 лет. В случае отработки на тяжелых работах не менее половины указанного срока и наличия требуемого страхового стажа страховая пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста, установленного по состоянию на 31.12.2018, на один год за каждые два с половиной года такой работы мужчинам и за каждые два года такой работы женщинам (п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).
© КонсультантПлюс, 1992-2024
СпроситьУ вас только 19 лет 3 мес. 7 дней медстажа, подтвержденного вашим работодателем. Рано еще думать о пенсии. Необходимо 30 лет такого стажа.
СпроситьДобрый день!
Полагаю что положена, поскольку в соответствии с п. 4 Правил
осуществления специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников, утв. Постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. N 2568 установлено, что выплата осуществляется работникам, занимающим штатные должности по состоянию на 01.01.2023, в том числе работающим на условиях неполного рабочего времени. У меня такой вопрос работаю на 0,5 ст основная старшей мед сестрой, по совместительству 0,75 ст мед сестрой зубного кабинета, не получаю выплату по постановлению 2568, вопрос положена ли мне эта выплата
Добрый день!
Полагаю что положена, поскольку в соответствии с п. 4 Правил
осуществления специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников, утв. Постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. N 2568 установлено, что выплата осуществляется работникам, занимающим штатные должности по состоянию на 01.01.2023, в том числе работающим на условиях неполного рабочего времени.
СпроситьПенсионном фонде узнайте Льготный стаж для досрочного назначения страховой пенсии подтверждается СОУТ, справкой работодателя, уплатой за работника страховых взносов в повышенном размере
Справка о работе каменщиком, либо запись в трудовой трудовой о работе каменщиком, не дает права на досрочное назначение страховой пенсии и в льготный стаж не засчитывается
Правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ в связи с тяжелыми условиями труда обладают, не все каменщики, а каменщики работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад (от двух каменщиков). У мужа основание для досрочной пенсии 7 лет 11 месяцев. На прежней работе писали каменщик в бригаде каменщиков. На текущем месте уже три года пишут просто каменщик. Будут ли эти три года учитываться?
Льготный стаж для досрочного назначения страховой пенсии подтверждается СОУТ, справкой работодателя, уплатой за работника страховых взносов в повышенном размере
Справка о работе каменщиком, либо запись в трудовой трудовой о работе каменщиком, не дает права на досрочное назначение страховой пенсии и в льготный стаж не засчитывается
Правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ в связи с тяжелыми условиями труда обладают, не все каменщики, а каменщики работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад (от двух каменщиков).
СпроситьДа, увы.
С уважением. Скорее всего ремонтные работы автомобилей должны проводится в отдельно стоящем помещении не относящемся к жилому. Поэтому такой вид деятельности не приемлем. Работайте в "чёрную" не заморачивайтесь, так как администрация муниципального образования права и дала разъяснение согласно действующих правил землепользования и застройки. Я на территории земельного участка для ведения ЛПХ видел гараж большой на два подъёмника а на втором этаже зал для спортивных единоборств квадратов на 80.. Владельцы работают супруг автомобили ремонтируют супруга детей каратэ обучает не за бесплатно конечно. Хочу открыть в своём гараже который является встроенно-пристроенным к частному дому, мастерскую по тонировке автомобилей. Администрация требует перевести землю под коммерческую деятельность. Хотя это нереально, так как одна из стен гаража является частью дома. Законно ли их требование?
Скорее всего ремонтные работы автомобилей должны проводится в отдельно стоящем помещении не относящемся к жилому. Поэтому такой вид деятельности не приемлем.
Спросить
Работайте в "чёрную" не заморачивайтесь, так как администрация муниципального образования права и дала разъяснение согласно действующих правил землепользования и застройки. Я на территории земельного участка для ведения ЛПХ видел гараж большой на два подъёмника а на втором этаже зал для спортивных единоборств квадратов на 80.. Владельцы работают супруг автомобили ремонтируют супруга детей каратэ обучает не за бесплатно конечно.
СпроситьЧитайте также:
- Устроиться на работу официально но не работать
- Устроиться официально на работу и не работать
- Больничный на двух работах
- Работа на два часа в день
- Декрет на двух работах
- Официально работать на двух работах
- Как можно работать на двух работах официально
- Если человек работает на двух работах официально
- Можно работать на двух работах официально
- Как работать на двух работах официально
- Алименты на ребенка если две работы
- Алименты на ребенка с двух работах
- Работа на двух ставках
- Числится на работе но не работать
